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Vers une promotion durable de la santé psychique au travail ?
Picard, Danielle - Université Paris-Dauphine (Paris IX) - 2006
The topic of this study is to prospect about the chances of institutionalizing the promotion of mental health at work, especially through Sustainable Development. We can see that this subject still remains of only marginal importance, particularly in France where legislation recognized...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010905212
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Une approche organisationnelle du harcèlement moral
Bouville, Gregor; Campoy, Eric - Université Paris-Dauphine (Paris IX) - 2012
Workplace bullying is often studied using an individual approach that is centred on a pathological “play” between a torturer and a victim. Conversely, this article employs an organisational approach, as our goal is to analyze the organisational antecedents of workplace bullying. Our study is...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011171561
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Absentéisme et conditions de travail au féminin : une frontière méconnue au sein des organisations
Bouville, Gregor - Université Paris-Dauphine (Paris IX) - 2014
A phenomenon clearly distinguishes men from women as regards work places: absenteeism. The current literature establishes as an unquestionable fact that women are more absent from work then men. To explain the discrepancies between men and women absenteeism rate, some researchers highlight...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011171609
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Employment Vulnerability and Earnings in Urban West Africa
Bocquier, Philippe; Nordman, Christophe Jalil; Vescovo, Aude - Université Paris-Dauphine (Paris IX) - 2010
This article develops indicators of vulnerability in employment in seven economic capitals of West Africa and studies their links with individual incomes. Quantitative, distributional and qualitative analyses show that vulnerability compensating mechanism is mainly seen in the informal sector,...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011072754
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Pertinence et excellence en gestion. Quatre business schools dans leur histoire
Paradeise, Catherine; Mignot-Gérard, Stéphanie; … - Université Paris-Dauphine (Paris IX) - 2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011265512
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Prospective des métiers, crise et management
Pras, Bernard - Université Paris-Dauphine (Paris IX) - 2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010706887
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Organisation
Thoenig, Jean-Claude - Université Paris-Dauphine (Paris IX) - 2007
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010708265
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Méthodes de recherche en management
Thiétart, Raymond-Alain - Université Paris-Dauphine (Paris IX) - 2014
Méthodes de recherche en management a pour objectif de répondre aux questions que se pose tout chercheur en gestion et … en management, que ce soit avant, pendant ou après sa recherche. L'articulation de l'ensemble des chapitres est à la fois … tous ceux qui souhaitent amorcer, approfondir ou diffuser une recherche en management. …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011072232
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Gestion de la relation client : Total relationship management, Big data et Marketing mobile
Jallat, Frédéric; Peelen, Ed; Stevens, Eric; Volle, Pierre - Université Paris-Dauphine (Paris IX) - 2014
soutenir la stratégie relationnelle ? Gestion de la relation client est le seul ouvrage francophone à offrir une synthèse des … caractéristiques qui ont fait son succès, Gestion de la relation client, 4e édition offre la plus importante mise à jour jamais opérée …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011072552
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Manager les établissements de santé : des compétences fortes en pleine évolution
Fermon, Béatrice - Université Paris-Dauphine (Paris IX) - 2011
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011073640