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Leistungsbezogene Entgeltsysteme für Führungskräfte gewerblicher Mitarbeiter
Greißel, Tobias - 1994
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012700122
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Die DRG-Systematik in der deutschen Krankenhausfinanzierung : Risiken und Nebenwirkungen
Lang, Sebastian - 2006
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003367724
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Leistungsbezogene Entgeltsysteme für Führungskräfte gewerblicher Mitarbeiter
Greißel, Tobias - 1994
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000888345
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Gestaltung von Anreizsystemen bei dezentralen Organisationsstrukturen : dargestellt am Beispiel eines Revenue Centers
Schöb, Oliver - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000656375
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Optionspläne als Instrument wertorientierter Managementvergütung
Winter, Stefan - 2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001422812
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Aktienoptionsprogramme zur Mitarbeiterbeteiligung : eine Analyse aus Sicht der Aktiengesellschaft und deren Anteilseigner
Petersen, Martina - 2001
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001553433
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Gestaltung von Anreizsystemen bei dezentralen Organisationsstrukturen : dargestellt am Beispiel eines Revenue Centers
Schöb, Oliver - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000984393
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Optionspläne als Instrument wertorientierter Managementvergütung
Winter, Stefan - 2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012700452
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Unternehmensvereinigungen und Shareholder Value
Picken, Ludger G. - 2003 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001746871