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~isPartOf:"Europäische Hochschulschriften / 5"
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Werthaltungen von Führungskräften zu partizipativen Veränderungsstrategien : Quality Circle, Lernstatt, Organisationsentwicklung
Einsiedler, Herbert E.
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Werthaltungen von Führungskräften zu partizipativen Veränderungsstrategien : quality circle; Lernstatt; Organisationsentwicklung
Einsiedler, Herbert E.
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Zur ökonomischen Analyse betrieblicher Lehrstellenangebote in der Bundesrepublik Deutschland
Niederalt, Michael
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Implementierung wertorientierter Unternehmensführung : Konzeption und Evaluation einer unternehmensweiten Maßnahme zum Kompetenzaufbau
Puma, Jörg U.
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Qualifikationsstruktur und Bildungspolitik
Schimmel, Ulrike S.
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Qualifikationsbedingte Verdrängungsprozesse auf Arbeitsmärkten
Prang, Oliver
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Leistungsbezogene Entgeltsysteme für Führungskräfte gewerblicher Mitarbeiter
Greißel, Tobias
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Bewährungskontrollen von Assessment Centern mittels testtheoretischer Validitätsmodelle : unter besonderer Berücksichtigung der verhaltensorientierten "Within-exercise-Variante" zu...
Barell, Gabriel
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Feindliche Unternehmensübernahmen : Beeinflussung des Managerverhaltens und das Trittbrettfahrer-Problem
Lutz, Peter F.
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1993
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Strategische Managemententwicklungsplanung : Konzeption und empirische Ergebnisse für den Bereich Logistik
Dubbert, Michael C.
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