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Kommunikation im und über Change-Management : eine theoretische Betrachtung
Hegele-Raih, Cornelia - 2002
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001624653
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Business reengineering in mittelständischen Unternehmen
Schnabel, Ulrich G.; Roos, Alexander W. - 1998 - 2., überarb. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012699498
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Funktionsausgliederung unter risikopolitischen Gesichtspunkten
Schubert, Markus - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004566754
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Reorganisation zur Prozeßorientierung
Weth, Martin - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000634059
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Der "Menschliche Faktor" als Kern von Organisationsveränderungen : eine Diagnose aus organisationspsychologischer Sicht
Weber, Günter W. - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001354889
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Die Transformation von Unternehmen in den osteuropäischen Staaten : eine institutionenökonomische Analyse
Klesse, Astrid - 1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012700446
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Die Handhabung von Widersprüchen im strategischen Management : eine evolutions- und entwicklungsorientierte Perspektive
Grimm, Rainer - 2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001422811
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Balanced Scorecard als Konzept zur strategischen Steuerung von Unternehmen
Gilles, Michael - 2002
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001665146