This thesis analyzes the strategic market entry decisions of multinational enterprises. The dissertation is organized in four chapters. Chapter 1 serves as an introduction and describes the recent trends and relevant literature as regards this form of international capital flows. Chapter 2 and...

Der „Größenlohneffekt" (alternativ: „Firmengrößeneffekt") bezeichnet das empirische Phänomen eines mit zunehmender Firmengröße ansteigenden Lohns für Arbeitnehmer mit identischen Merkmalen. Diese Beobachtung wirft zwei Fragen auf, welche die folgende Arbeit zu beantworten sucht: 1)...

After a long downturn, the economies of transition countries have bounced back with strong output growth and stable fiscal and monetary policies. The group ranges from large countries like Russia, with extensive resources to much smaller countries in Central and Eastern Europe. The change of...