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This paper deals with the labor market entrance of young people in the Federal Republic" of Germany. The main focus is … on failures during this stage. First, an overview of the youth" labor market in Germany is given. Then, the transition …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013222219
The evolution of unemployment in West Germany and the U. S. stands in sharp contrast, with German unemployment much … big difference berween the two countries is that there is no feedback from wages to prices in Germany, and so high … unemployment does not put downward pressure on the inflation rate. During the 19705 and 19805 in Germany there emerged a growing …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013237265
This paper presents a theoretical model dealing with the duration of youth unemployment in West Germany. Duration can …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013249173
This study examines the determinants of the reservation wage of unemployed persons in the Federal Republic of Germany …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013249255
Die Bundesanstalt für Arbeit ist aufgrund von Manipulationen und Interpretationsspielräumen im Zusammenhang mit der Vermittlungsstatistik ins Kreuzfeuer der Kritik geraten. Als Konsequenz musste nicht nur der langjährige Präsident der BA, Bernhard Jagoda, sein Amt zur Verfügung stellen,...
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Am 16. August wird die von der Bundesregierung unter der Federführung des VW-Personalvorstands Peter Hartz eingesetzte Kommission ihre Vorschläge zur Reform der Arbeitsämter und der Vermittlungstätigkeit vorstellen. Erste Eckpunkte, die vorzeitig bekannt wurden, werden von Prof. Dr. Wolfgang...
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Deutschland". Diskussionsteilnehmer waren - neben Minister Huber und Prof. Sinn - Prof. Michael Burda, Ph.D., Humboldt …
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Der Sachverständigenrat empfiehlt eine moderate Absenkung des Regelsatzes des Arbeitslosengeldes II und Hinzuverdienstmöglichkeiten. Auch wird ein Workfare-Angebot vorgeschlagen, dessen Wahrnehmung zum Bezug des vollen Arbeitslosengeldes II berechtigt. Daneben ist die Senkung des...
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Immer mehr Berufsgruppen sehen sich durch die großen Gewerkschaften nicht genügend vertreten und gründen eigenständige Vereinigungen. Ist die Zeit der großen Kollektive und des traditionellen Prinzips der »Tarifeinheit im Betrieb« vorbei? Welche Folgen hat eine solche Fragmentierung für...
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