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Arbeitsbedingungen und deren Bedeutung für die Zufriedenheit unterschiedlicher Berufsgruppen

Martin, Albert; Bartscher-Finzer, Susanne - 2008

Der vorliegende Beitrag beschäftigt sich mit den Arbeitsbedingungen unterschiedlicher Berufsgruppen. Grundlage des … bemerkenswerte Unterschiede zwischen den Berufsgruppen. Außerdem sind die Arbeitsbedingungen für die verschiedenen Berufsgruppen von … unterschiedlicher Bedeutung für ihre Zufriedenheit mit den Arbeitsbedingungen. Insgesamt ist der Erklärungsbeitrag der einzelnen …

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Inadäquate Beschäftigung von Fach- und Führungskräften : Ergebnisse einer Online-Befragung

Martin, Albert - 2009

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Arbeitszufriedenheit und Arbeitsbedingungen von Arbeitnehmern aus den "Gastarbeiter-Ländern" : Aspekte der betrieblichen Integration ausländischer Arbeiter im Lichte der Daten des...

Martin, Albert - Institut für Mittelstandsforschung <Lüneburg> - 2016

SWD-Schlagwörter: Arbeitszufriedenheit, Arbeitsbedingungen, Ausländischer Arbeitsnehmer, Sozioökonomisches Panel …Der vorliegende Beitrag berichtet über empirische Ergebnisse zur Arbeitszufriedenheit und zu den Arbeitsbedingungen von … um die Frage, ob sich in den letzten 30 Jahren die Arbeitsbedingungen und der Arbeitszufriedenheit der ausländischen …

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Idiosyncratic Deals at Work : Exploring Individual, Organizational, and Societal Perspectives

Anand, Smriti (ed.); Rofcanin, Yasin (ed.); … - 2022

Chapter 1. Requesting and Obtaining Development I-deals: A Career-based Perspective (Sylvie Guerrero, Kathleen Bentein) -- Chapter 2. Does What Happen at Work, Stay at Work? Flexibility I-deals and Employee Lives Outside of the Workplace (Mine Afacan Findikli, Mireia Las Heras, Yasin Rofcanin,...

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Unfree Workers : Insubordination and Resistance in Convict Australia, 1788-1860

Maxwell-Stewart, Hamish; Quinlan, Michael - 2022

Section 1: Incarceration—Convicts, unfree labour and colonial capitalism -- Chapter 1: Unfree labour, Dissent, Convict-transportation and the building of colonial capital -- Chapter 2: Approaches, Sources and Methods -- Chapter 3: Convict Eastern Australia: Labour Bureaucracy or Police State?...

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Arbeitswelt und KI 2030 : Herausforderungen und Strategien für die Arbeit von morgen

Knappertsbusch, Inka (ed.); Gondlach, Kai (ed.) - 2021

Das Gespenst der German Angst: Sind wir zu skeptisch für KI-Entwicklung?.-Praxisleitfaden KI = Kollaborativ und Interdisziplinär.-Zukünftige Zusammenarbeit zwischen Menschen und künstlicher Intelligenz.-Innovation und Startups.-Künstliche Intelligenz verlangt Corporate Digital...

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Die Qualität der Führungsbeziehung und ihre Bedeutung für den Umgang mit Konflikten

Martin, Albert; Gade, Christian; Jochims, Thorsten; … - Institut für Mittelstandsforschung <Lüneburg> - 2016

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Digitale Arbeitswelt : wie Unternehmen erfolgreich die digitale Transformation gestalten können

Kaiser, Stephan (ed.); Kozica, Arjan (ed.); … - 2021

Teil 1 Grundlegendes zur digitalen Transformation der Arbeitswelt -- 1. Arbeitswelten strategisch entwickeln: mit den DigiTraIn-Instrumenten zur digitalen Transformation -- 2. Die digitale Arbeitswelt in ihrer Mehrdimensionalität verstehen: Digitalisierungsatlas & -index -- 3. Die digitale...

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Zukünftige Arbeitswelten : Facetten guter Arbeit, beruflicher Qualifizierung und sozialer Sicherung

Freiling, Thomas (ed.); Conrads, Ralph (ed.); … - 2020

Vorwort -- I. Arbeit -- 1 Gute Arbeit 4.0 ‒ Was könnte „gute Arbeit“ unter den Bedingungen des Arbeitens 4.0 bedeuten? -- 2 Mitbestimmung per Videokonferenz? -- 3 Der Arbeitnehmerbegriff und die neue Arbeitswelt in Rechtsdogmatik, betrieblicher Praxis und Arbeitsrechtslehre -- 4...

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Arbeitsbedingungen von Selbständigen

Martin, Albert - 2002

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