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~isPartOf:"Schriftenreihe Personalwirtschaft"
~source:"econis"
~subject:"Befristete Beschäftigung"
~subject:"Betrieblicher Konflikt"
~subject:"Führungskraft"
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Type of publication
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Book / Working Paper
6
Type of publication (narrower categories)
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Hochschulschrift
5
Thesis
4
Language
All
German
5
English
1
Author
All
Au, Corinna von
1
Aust, Ina
1
Henkes, Siegmar
1
Mücke, Anja
1
Scheuring, Gabriele K.
1
Vallejo García, José Luis
1
Institution
All
Verlag Dr. Kovač
1
Published in...
All
Schriftenreihe Personalwirtschaft
SpringerLink / Bücher
191
Springer eBook Collection
32
Gabler Edition Wissenschaft
25
Europäische Hochschulschriften / 5
20
Springer eBook Collection / Business and Economics
19
essentials
18
Interim Management : den Unternehmenswandel erfolgreich gestalten - mit Managern auf Zeit
17
Research
15
Springer eBook Collection / Business and Management
12
Working paper / National Bureau of Economic Research, Inc.
10
Wirtschaftswissenschaft
9
Essentials
8
Gabler Research
8
Schriftenreihe Innovative betriebswirtschaftliche Forschung und Praxis
8
Beiträge zur Gesellschafts- und Bildungspolitik
7
Berichte aus der Betriebswirtschaft
7
Neue Perspektiven der marktorientierten Unternehmensführung
7
Zeitschrift der Unternehmensberatung : ZUb
7
Arbeitshefte Führungspsychologie
6
BestMasters
6
Diskussionspapier / Lehrstuhl für Wirtschaftsethik, Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg
6
Edward Elgar E-Book Archive
6
Lehrbuch
6
ManagerSeminare : das Weiterbildungsmagazin
6
Organisationsentwicklung in der Praxis
6
Personalwirtschaftliche Schriften
6
Arbeit, Organisation und Personal im Transformationsprozess
5
Managementkonzepte
5
Neue betriebswirtschaftliche Forschung : Nbf
5
Palgrave pivot
5
Schriftenreihe Schriften zur Arbeits-, Betriebs- und Organisationspsychologie
5
Schriftenreihe betriebliche Personalentwicklung und Weiterbildung in Forschung und Praxis
5
[Management - Die blaue Reihe]
5
mir-Edition
5
Advances in human resources management and organizational development (AHRMOD) book series
4
Beiträge zur Personal- und Organisationsökonomik
4
Edition Rosenberger
4
Empirische Personal- und Organisationsforschung
4
Financial Times Deutschland
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USB Cologne (EcoSocSci)
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1
Intercultural competence : a conducive factor of managers’ readiness for organizational change
Vallejo García, José Luis
-
2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011313328
Saved in:
2
Führen mit Mediationskompetenz? : eine Analyse des erforderlichen und adäquaten Einsatzes von Mediationskompetenz im betrieblichen Führungsalltag
Au, Corinna von
-
2006
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003204155
Saved in:
3
Die Effektivität von interkulturellen Trainings : Überblick über den aktuellen Forschungsstand
Aust, Ina
-
2004
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009787727
Saved in:
4
Personalführung und Alter : ist Personalführung alterskritisch?; eine Studie zur Altersattribution und zum Führungshandeln von Linienvorgesetzten in Schweizer Unternehmen
Mücke, Anja
-
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013433818
Saved in:
5
Inpatriate-Netzwerke in multinationalen Unternehmen : Die Entsendung US-amerikanischer und japanischer Fach- und Führungskräfte nach Deutschland
Scheuring, Gabriele K.
-
2012
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013433847
Saved in:
6
Führung auf Zeit aus motivationspsychologischer Sicht : eine Evaluationsstudie
Henkes, Siegmar
-
2001
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013433859
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