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Probleme zu formulieren und zu lösen. Denn um Unternehmen erfolgreich steuern zu können, sind juristische Kenntnisse für … Betriebswirtschaft und des Wirtschaftsrechts ebenso wie an Entscheider in Unternehmen und an Betriebsräte, die aktiv zum Wohle der … Individualarbeitsrecht Der Autor Prof. Dr. Tim Jesgarzewski lehrt Wirtschafts- und Arbeitsrecht an der FOM Hochschule für Oekonomie …
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Arbeitsverhältnisses -- Kollektives Arbeitsrecht. …Das Lehrbuch vermittelt grundlegende Kenntnisse im Arbeitsrecht. Nach einer Übersicht über das Rechtsgebiet wird im … Arbeitsrecht verschaffen wollen oder als Lernhilfe für Studierende anderer juristisch oder betriebswirtschaftlich orientierter Lehr …
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Recall-Employment as Form of Flexible Employment -- Closure Mechanisms – Explanations of Labor Market Inequality -- Employment Patterns of Recalled Workers -- Earnings Differences -- Differences in Supervisors’ and Coworkers’ Support. .
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mehr als die Hälfte der im DAX vertretenen Unternehmen die Einführung einer solchen Sprachregelung. Wo genderneutrale … Frage der Zeit sein wird, bis die ersten Unternehmen von einer verpflichtenden Sprachregelung Gebrauch machen werden. Dies … Rechtsanwalt in Flensburg und Fachanwalt für Arbeitsrecht sowie Fachanwalt für Handels- und Gesellschaftsrecht. …
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Arbeitsverhältnisses -- Kollektives Arbeitsrecht. …Das Lehrbuch vermittelt grundlegende Kenntnisse im Arbeitsrecht. Nach einer Übersicht über das Rechtsgebiet wird im … Arbeitsrecht verschaffen wollen oder als Lernhilfe für Studierende anderer juristisch oder betriebswirtschaftlich orientierter Lehr …
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Chapter 1. Introduction: Governance, Rent-seeking and Upgrading in Global Value Chains -- Part I: Interdisciplinary Theoretical Contributions – Framing The Debate -- Chapter 2. Contemporary Globalization and Value Systems: What Gains for Developing Countries? -- Chapter 3. Global Value Chains...
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Investigating the issue of employee representation in multinational companies (MNCs), this book sets out to systematically conceptualise the modes of articulation between different action fields. While previous studies have focused on forms of employee representation that have emerged throughout...
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Introduction -- Chapter 1: What Is the “Right to Own Things”: Intellectual Property Law -- Chapter 2: What Are Appropriate Rules for Adjusting Interests in a Company: Corporate Law -- Chapter 3: What Are the Rules for Fair Competition: Antitrust Law -- Chapter 4: What Are the Desirable Rules...
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Violence, deception, fraud and abuse have always been commonplace occurrences for migrants, not only in their final country of destination but also in their countries of origin and countries of transit. In today’s world, the link between mobility and security issues is ever-increasing....
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Chapter 1: Workers and Margins: Grasping Erasures and Possibilities within Management Studies -- Section 1: Conceptual Aspects on Workers and Margins -- Chapter 2: Skill Formation and Precarious Labour: The Role of Industrial Training Institutes in India 1950-2018 -- Chapter 3: Labor Beyond the...
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