Introduction -- Background of Key Concepts -- An Overview of Banking Sector -- A Morphological Analysis of Research Literature on Lean Six Sigma for Services -- Lean Six Sigma Projects in Banking Firms – Analysis of Implementation Cases -- Lean Six Sigma as a Dynamic Capability – An Analysis...

1. Introduction -- 2. A culture perspective: growing culture in a community garden -- 3. A mental model of organizational culture -- 4. Sense and Meaning -- 5. Ontologies of organizational culture -- 6. Culture and Organizational Change -- 7. Creating Context: the role of sensemaking in...

Entrepreneurship and Organizational Change: Managing Innovation and Creative Capabilities -- Innovativeness and Competitiveness of Polish Service Enterprises Under the Conditions of Market Liberalization in the Central and Eastern Europe -- Blockchain Technology: Adoption Perspectives in Tourism...

Wandel als Selbstzweck oder als Vorausaussetzung für eine kontinuierliche Weiterentwicklung -- Lessons learned – persönliche Prägungen, Erfahrungen und völlig neue Welten -- 3. Wer liefert was? – Gibt’s die noch? -- Den entscheidenden Schritt voraus -- Wie wollen wir zukünftig...

1. Einleitung -- 2. Warum das Change Management eine neurowissenschaftliche Fundierung benötigt -- 3. Brain Facts - Was die Neurowissenschaften über das Gehirn wissen -- 4. Die 6 C des Change Management -- 5. Die Chancen agiler Ansätze -- 6. Erfahrungsberichte aus der Praxis -- 7. Die Fabel

Konturierung des Forschungsgegenstands Lab -- Wirkungsbeiträge: Detaillierte Wirklandkarte zweier Fallbeispiele -- Impulse für die Wissenschaft: Reflexion zum Mehrwert von Labs für Führung und System -- Impulse für die Praxis: Hinweise zur Gestaltung von Labs.

Der Big Shift – alles wird digital -- Einfluss der digitalen Transformation verstehen -- Auf dem Weg zur digitalen Identität -- Neue Leitbilder der digitalen Organisation -- Design der Digitalen Organisation -- Digital Sensing: Organisation der Kundeninteraktion im digitalen Unternehmen --...

Bedeutung, Situation und Formen der Unternehmensnachfolge -- Familieninterne und –externe Nachfolge -- MBO, MBI, Stiftung und Liquidation -- Finanzierung und Unternehmensnachfolge -- Ausgewählte sachliche und emotionale Aspekte der Unternehmensnachfolge -- Unternehmensnachfolge zu Lebzeiten...

Theorien, Ansätze, Paradigmen und Denkschulen im Wissenschaftsbetrieb -- Theorien in der OMU-Wissenschaft -- Fundamente der OMU-Theorie -- Aktuelle Entwicklungslinien der OMU-Theorie -- Konzepte zur inhaltlichen Systematisierung von OMU-Theorien.