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Human resources strategies : balancing stability and agility in times of digitization

Trost, Armin - 2020

HR in the Context of Digitization -- Agility and Stability -- Building an HR Strategy -- The Structural and Cultural Context -- Talent Acquisition and Selection -- Goals, Assessment and Feedback -- Learning and Knowledge -- Development and Career -- Remuneration -- Engagement and Retention -- HR...

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HRM in Africa : Understanding New Scenarios and Challenges in an Emerging Economy

Opute, John - 2020 - 1st ed. 2020.

Chapter 1. Introduction -- Chapter 2. Recruitment and Selection -- Chapter 3. Training and Development -- Chapter 4. Appraisal, Rewards and Promotion -- Chapter 5. Succession Planning -- Chapter 6. Management of Disputes, Exits and Retirement -- Chapter 7. Concluding Notes.

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Green Human Resource Management Research : Issues, Trends, and Challenges

Paillé, Pascal (ed.) - 2022

Chapter 1: Green Human Resource Management: Introduction and Overview -- Chapter 2: Green Employability: Re-shaping Individual career perspective -- Chapter 3: Modeling Green Human Resource Management and Attraction to Organizations -- Chapter 4: Connecting green human resource management to...

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Modernes Personalmanagement : strategisch - operativ - systemisch

Rosenberger, Bernhard (ed.) - 2021 - 3., aktualisierte Auflage

: Personalsteuerung -- Ausblick: Personalmanagement - ein Veränderungsprojekt. …“. Personalmanagement ist eine der Kernfunktionen von Organisationen. Wie man die damit verbundenen Herausforderungen strategisch plant … Beratungsgesellschaft mit den Schwerpunkten Personalmanagement, Führungskräfteentwicklung und Organisationsveränderung. Mit seinem Team von …

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Sustainable Human Resource Management : Transforming Organizations, Societies and Environment

Vanka, Sita (ed.); Rao, Madasu Bhaskara (ed.); … - 2020

Chapter 1. Sustainable Human Resource Management: Making human resources more responsible -- Chapter 2. Characteristics of Sustainable HRM System and Practices for Implementing Corporate Sustainability -- Chapter 3. Sustainable HRM for sustainable careers of women professionals- A Conceptual...

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Führen durch Sprache : Leadership und die Macht der Worte

Egger, Richard - 2019

Was man mit Sprache bewirken kann -- Mit der Sprache handeln -- Führen – ein anthropologisches Grundphänomen -- Menschen fördern -- Menschen fordern -- Anderen etwas erklären -- Menschen begeistern -- Sich zeigen -- Im Gespräch überzeugen -- Menschen zusammenführen -- Stellung nehmen --...

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Führungsakzeptanz im Wandel : wie veränderte Erwartungen der Mitarbeiter den Führungserfolg beeinflussen

Moser, Michaela - 2019

auf die Führung -- Implikationen für die Personalführung und das Personalmanagement … Personalführung und das Personalmanagement Die Zielgruppen Dozierende und Studierende der Betriebswirtschaftslehre und der … Wirtschaftspsychologie, insbesondere Personalmanagement Führungskräfte, Team- und Projektmanager; Praktiker aus den Bereichen des Coachings …

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Praxishandbuch Personalmanagement für Handwerksunternehmen : der Weg zum attraktiven Arbeitgeber

Brüßel, Martina; Stella, Samantha - 2019

über langjährige Erfahrung im Personalmanagement, sowohl aus der Perspektive eines großen produzierenden Unternehmens, als …

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Personalmanagement

Huf, Stefan - 2020

Personalmanagement: HR-Beitrag zum Unternehmenserfolg -- HR Analytics: Informatorisches Fundament von Personalmanagemententscheidungen. …, Mitarbeiterführung, Mitarbeiterbindung, Organisation des Personalmanagements, Strategisches Personalmanagement, HR Analytics. Der Autor … Prof. Dr. Stefan Huf ist Professor für Personalmanagement und Mitarbeiterführung an der Dualen Hochschule Baden …

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Wettbewerbsfaktor Mensch : wie man durch Mitarbeiterbegeisterung und moderne Führung Mehrwert schafft

Hamm, Ingo; Köhler, Wiebke - 2020

1. Begeisterte Mitarbeiter sind bessere Mitarbeiter -- 2. Mitarbeiterbegeisterung: Das Vorgehen -- 3. Mitarbeiterbegeisterung: Die Ergebnisse -- 4. Das Instrument der Mitarbeiterbegeisterung -- 5. Mehr Begeisterung: Konkrete Maßnahmen -- 6. Was wirklich zählt: Solide Arbeit -- 7. Was wirklich...

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