Similar Search Results

Experten führen : Modelle, Ideen und Praktiken für die Organisations- und Führungsentwicklung

Kels, Peter (ed.); Kaudela-Baum, Stephanie (ed.) - 2019

Der Herausgeberband behandelt die Frage, wie sich Spezialisten und Experten in wissensintensiven Organisationen in Anbetracht von Herausforderungen wie Multirationalität, Digitalisierung, Ökonomisierung oder Wertewandel wirkungsvoll führen lassen. Das Fachbuch zeichnet ein differenziertes und...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10012401735

Self-Leadership und Führung : Theorien, Modelle und praktische Umsetzung

Furtner, Marco - 2013

Führungseigenschaften und Motive -- Self-Leadership -- Führungsmotivation -- Fallstudie OPTRON: Gerhard Ospelt (Teil A …) -- Full Range Leadership -- Fallstudie OPTRON (Teil B und C) -- Superleadership und Empowering Leadership -- Fallstudie OPTRON … „transformiert“ ihre Mitarbeiter, indem sie ihre Self-Leadership-Fähigkeiten entwickelt und ihnen hohe Autonomie und Selbstbestimmung …

Persistent link: https://www.econbiz.de/10014016123

Empowering Leadership : Mit selbstverantwortlichen Mitarbeitern zu Innovation und Spitzenleistungen

Furtner, Marco - 2017

Self-Leadership als Basis für Empowering Leadership -- Empowering Leadership und Shared Leadership -- Effektivität von … Empowering Leadership. … Leadership. Der Autor zeigt außerdem die Zusammenhänge der Führungskonzept-Triade Empowering Leadership, Self-Leadership und …

Persistent link: https://www.econbiz.de/10014018386

Self-Leadership : Basics

Furtner, Marco - 2017

Eine Einführung in Self-Leadership -- Strategien und Fähigkeiten von Self-Leadership -- Self-Leadership-Selbstbewertung. …Marco Furtner gibt in diesem essential eine verständliche Einführung in das Thema Self-Leadership. Self-Leadership ist … entwickelt werden und stellt eine wichtige Basis für effektives Leadership dar. Der Autor verfolgt zwei Ziele: Erstens eine …

Persistent link: https://www.econbiz.de/10014018540

Emotion und Intuition in Führung und Organisation

Fröse, Marlies W. (ed.); Kaudela-Baum, Stephanie (ed.); … - 2016 - 2. Aufl. 2016

Renommierte Autoren und Autorinnen aus unterschiedlichen wissenschaftlichen Disziplinen und der Praxis geben Denkanstöße sowie konkrete Handlungshinweise für eine moderne, gerechte und erfolgreichere Führung sowie Organisationsgestaltung. Führungskräfte, CEOs und deren Berater lernen, die...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10014018541

Public Management : Innovative Konzepte zur Führung im öffentlichen Sektor

Thom, Norbert - 2017 - 5., aktualisierte Auflage

Ziel und Zweck eines Managements für den Staat -- Das IOP-Führungskonzept für den öffentlichen Sektor -- Das Innovationsmanagement zur Neuausrichtung öffentlicher Institutionen -- Das Informationsmanagement zur Transparenzsteigerung -- Die organisatorischen Gestaltungselemente des Public...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10014018783

Dynamische Mitarbeiterführung : Achtsam und flexibel Führungssituationen meistern

Furtner, Marco - 2017

Mindfulness als Basis der dynamischen Mitarbeiterführung -- Autorität bei direktiver Führung -- Leistung bei transaktionaler Führung -- Inspiration bei transformationaler Führung -- Autonomie bei ermächtigender Führung -- Kontrolle und Nonleadership bei passiv-vermeidender Führung.

Persistent link: https://www.econbiz.de/10014019554

Führung lernen : Fallstudien zu Führung, Personalmanagement und Organisation

Kaudela-Baum, Stephanie (ed.); Nagel, Erik (ed.); … - 2018 - 2. Aufl. 2018

für Human Resource Management und Leadership an der Hochschule Luzern – Wirtschaft. …

Persistent link: https://www.econbiz.de/10014019851

Self-Leadership : Praxis und Anwendung

Furtner, Marco - 2018

In diesem essential gibt Marco Furtner eine Einführung in die praktische Umsetzung von Self-Leadership. Studien belegen …, dass Self-Leadership trainiert und entwickelt werden kann und sowohl die mentale als auch körperliche Leistungsfähigkeit … steigert. Auf Basis einer innovativen Weiterentwicklung von Self-Leadership werden im vorliegenden Buch praktische Übungen zu …

Persistent link: https://www.econbiz.de/10014020015

Dark Leadership : Narzisstische, machiavellistische und psychopathische Führung

Furtner, Marco - 2017

Die dunkle Triade der Persönlichkeit -- Drei Arten von Dark Leadership -- Der dunkle Kern von Dark Leadership. … Führung. Er nimmt eine differenzierte Betrachtung von Dark Leadership vor, da sich sowohl positive als auch negative Effekte …. Dadurch kann angenommen werden, dass eine wesentliche Zahl von Führungspositionen mit Dark Leadership …

Persistent link: https://www.econbiz.de/10014020505