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Learned in the Trenches : Insights into Leadership and Resilience Compiled by Two Women Leaders in Energy
Capello, Maria Angela; Hashim, Hosnia S. - 2018
This book shares the learnings and perspectives of two pioneer women who waded the many challenges posed by multiculturalism and gender in one of the corporate environments more rigid and traditional in the business world: the energy sector in the Middle East. How they managed to create a growth...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012396661
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The Rise of the Female Executive : How Women’s Leadership is Accelerating Cultural Change
Thomson, Peninah - 2015
Provides a timely review of gender equality in the boardroom, and through interviews with mentors and mentees it illustrates how mentoring can play a part in helping women stay engaged in their career. This book includes international comparisons and an examination of the UK and EU political...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014019450
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Strategische Führung auf dem Prüfstand : Chancen und Herausforderungen in Zeiten des Wandels
Kunisch, Sven - 2010
;doyer f#x00FC;r eine Professionalisierungsinitiative -- Leadership Development #x2013; Nur etwas f#x00FC;r gute Zeiten? Eine …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014424791
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Evolving Digital Leadership : How to Be a Digital Leader in Tomorrow’s Disruptive World
Brett, James - 2019
leadership potential. What You'll Learn: Be an influencer, disrupter, and catalyst for change in a disruptive world Know five key … Unnatural Selection framework to facilitate your personal evolution and digital leadership success Demystify what makes people …Part I: Digital Leadership -- Chapter 1: Start Here -- Chapter 2: TL;DR -- Chapter 3: Becoming a Digital Leader …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012395814
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Personal and Organizational Excellence through Servant Leadership : Learning to Serve, Serving to Lead, Leading to Transform
Sendjaya, Sen - 2015
This book provides an evidence-based actionable framework and measure of servant leadership to help management … Airlines, Ritz-Carlton, and ServiceMaster apply servant leadership. Servant leadership is an intellectually compelling and … emotionally satisfying theory of leadership with relevance and application to the workplace settings. Based on multiple rigorous …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012402087
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Anders wirtschaften : Integrale Impulse für eine plurale Ökonomie
Hollmann, Jens (ed.); Daniels, Katharina (ed.) - 2017 - 2. Aufl. 2017
Mythos zum Werkzeug: Authentisches Führungshandeln ist trainierbar -- Agilität im Führungshandeln – Leadership Agility: Vom …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014017501
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Drahtseilakt Unternehmenswandel : So wird Change Management im Unternehmen überflüssig
Hartmann, Bruno - 2017
Dieses Buch zeigt mit vielen Praxisbeispielen, wie es Führungskräften gelingt, den Wandel in den Unternehmensalltag zu integrieren und Mitarbeiter souverän durch Veränderungen zu führen. Mindestens 60 bis 70 Prozent aller Change-Projekte scheitern, schätzen Managementexperten. An einem...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014018776
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HR-Exzellenz : Innovative Ansätze in Leadership und Transformation
Jochmann, Walter (ed.); Böckenholt, Ingo (ed.);  … - 2017
Aktuelle Herausforderungen in Leadership.- Arbeitswelt 4.0 / New Work.- Transformationsmanagement in Unternehmen … Themenbereichen Leadership, Transformation, Demografie und Human Resource Management zeigt dieses Herausgeberwerk auf. Unternehmen … unternehmerischen HR-Praxis. Der Inhalt: • Aktuelle Herausforderungen in Leadership • Arbeitswelt 4.0 / New Work …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014018779
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Führung bei Veränderungsprozessen : Die Realisation eines Führungssystems fragmentierter Wissenselemente in Banken
Illig, Wolfgang - 2015
Wolfgang Illig stellt die Führung in Banken bei Veränderungsprozessen in den Mittelpunkt seiner Arbeit. Er untersucht, ob die heutigen Standardführungsstile zur Bewältigung der Herausforderungen noch ausreichend sind, und geht vor dem Hintergrund der Finanz- und Bankenkrisen sowie der...
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Führung bei Veränderungsprozessen : Ein innovativer Ansatz des Führungssystems der fragmentierten Wissenselemente
Illig, Wolfgang - 2015 - 1. Aufl. 2015
Klärung, ob die heutigen Standardführungsstile in Banken zur Bewältigung der Herausforderungen noch ausreichen -- Untersuchung, mit welchem Führungssystem es den Banken zukünftig gelingen kann, die Herausforderungen zu meistern -- Theoretisches Modell der fragmentierten Wissenselemente --...
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