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Firm heterogeneity and wages under different bargaining regimes : does a centralised union care for low-productivity firms?

Gürtzgen, Nicole (contributor) - 2009

This paper studies the relationship between wages and the degree of firm heterogeneity in a given industry under different wage setting structures. To derive testable hypotheses, we set up a theoretical model that analyses the sensitivity of wages to the variability in productivity conditions in...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10003805643

Existenzgründerpotentiale unter Arbeitsuchenden : empirische Evidenz auf der Basis des Mikrozensus

Pfeiffer, Friedhelm - 1999

In April 1995, 5.3 million people in Germany were on the lookout for a new job opportunity. 177,000 or nearly 3% of those were searching for an opportunity to get self-employed. In this study the determinants of the lookout for selfemployment in lieu of wage work are investigated separately for...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011442339

Berufliche Weiterbildung und Existenzgründung

Pfeiffer, Friedhelm; Reize, Frank - 1999

In Deutschland werden vielfach hohe Anforderungen an die berufliche Qualifikation von Existenzgründern gestellt. Im …

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011442433

Die gemeinnützige Arbeitnehmerüberlassung in Rheinland-Pfalz : eine ökonometrische Analyse des Wiedereingliederungserfolgs

Almus, Matthias; Egeln, Jürgen; Lechner, Michael; … - 1998

Dieser Beitrag stellt ausgew ahlte Ergebnisse des vom Zentrum für Europäische Wirtschaftsforschung (ZEW) im Auftrag des IAB und des Ministeriums für Arbeit und Soziales Rheinland-Pfalz bearbeiteten Forschungsprojekts "Arbeitsplatzeffekte gemeinnütziger Arbeitnehmerüberlassungen in...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011441728

Innovationen ohne Forschung und Entwicklung: Eine Untersuchung zu Unternehmen, die ohne eigene FuE-Tätigkeit neue Produkte und Prozesse einführen

Rammer, Christian; Köhler, Christian; Murmann, Martin; … - 2010

Insgesamt gab es in Deutschland im Jahr 2008 über 72.000 Innovatoren ohne eigene FuE. Ihnen standen rund 54 … die betrachteten Jahre hinweg weitgehend stabil. Ihre Bedeutung für das Innovationsgeschehen in Deutschland ist gleichwohl … nicht vernachlässigbar. 14 % des gesamten Neuproduktumsatzes in Deutschland im Jahr 2008 und immerhin 12 % des Umsatzes mit …

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011630178

Intra- und intergenerationale Umverteilungseffekte in der bundesdeutschen Alterssicherung auf Basis humankapitaltheoretischer Überlegungen

Pfeiffer, Friedhelm (contributor); … - 2008

In der folgenden Studie möchten wir ausgewählte Aspekte von intra- und intergenerationalen Umverteilungseffekten im System der bundesdeutschen Alterssicherung auf der Basis der Humankapitalheorie mit Simulationsmethoden analysieren. Falls es das Ziel der Politik ist, die Ungleichheit des...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10003650247

Initial risk matrix, home resources, ability development and children's achievement

Blomeyer, Dorothea; Coneus, Katja; Laucht, Manfred; … - 2008

This paper investigates the development of basic cognitive, motor and noncognitive abilities from infancy to adolescence. We analyse the predictive power of these abilities, initial risk conditions and home resources for children's achievement. Our data are taken from the Mannheim Study of...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10003784614

Innovation success of non-R&D-performers : substituting technology by management in SMEs

Rammer, Christian (contributor); … - 2008

This paper investigates the impact of in-house R&D and innovation management practices on innovation success in small and medium-sized firms (SMEs). While there is little doubt about the significance of technology competence for generating successful innovations, inhouse R&D activities may be a...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10003777851

Rent-sharing: does the bargaining regime make a difference? : theory and empirical evidence

Gürtzgen, Nicole (contributor) - 2005

This paper analyses whether wages in Germany respond to firm-specific profitability conditions. Particular emphasis lies on the question of whether the extent of rent-sharing varies across different systems of wage determination. Those may be categorised into sector-specific wage agreements,...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10002681823

Selektivität und direkte Wirkungen von Vermittlungsgutscheinen : empirische Befunde aus der Einführungsphase

Pfeiffer, Friedhelm (contributor); … - 2006

Persistent link: https://www.econbiz.de/10003314693

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