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Rigidität durch Flexibilität : flexible Arbeit und das Wachstum von Managementbürokratien

Kleinknecht, Alfred Herrmann; Kwee, Zenlin; Budyanto, … - In: Wirtschaftsdienst : Zeitschrift für Wirtschaftspolitik 95 (2015) 12, pp. 851-856

Mehr Flexibilität im Arbeitsmarkt hat kürzere und flüchtigere Beziehungen zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer zur Folge. Damit erodieren Vertrauen und Loyalität, wodurch Betriebe mehr Manager benötigen, um die Folgen einzudämmen. Die Autoren zeigen am Beispiel der Niederlande, dass...

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Die Erosion von "Made in Germany" : was die Deutschen von den Niederländern (besser nicht) lernen können

Kleinknecht, Alfred Herrmann; Kleinknecht, Robert H. - In: Wirtschaftsdienst : Zeitschrift für Wirtschaftspolitik 95 (2015) 6, pp. 404-410

In den letzten 15 Jahren zeigt die deutsche Wirtschaftspolitik auffallende Ähnlichkeiten mit der Politik der Niederlande 20 Jahre zuvor: Die Gewerkschaften stellen bescheidene Lohnforderungen, und die Zahl der atypischen Stellen wächst schnell. Diese Politik hat einen Preis: geringere...

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Transformative F&I-Politik am Beispiel neuer Technologien in der Landwirtschaft und sozialer Innovationen : Zeitgespräch

Bertschek, Irene; Bünstorf, Guido; Cantner, Uwe; … - Expertenkommission Forschung und Innovation - In: Wirtschaftsdienst : Zeitschrift für Wirtschaftspolitik 104 (2024) 4, pp. 225-229

The transformation of economy and society requires far-reaching technological and social innovations. To utilise the economic opportunities of transformation and to mitigate the negative effects of structural change, a determined transformation-oriented R&I policy is needed. Using the example of...

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What’s the state of the innovation capacity in Germany?

Hottenrott, Hanna; Peters, Bettina; Rammer, Christian - In: Wirtschaftsdienst : Zeitschrift für Wirtschaftspolitik 104 (2024) 4, pp. 230-235

Innovation is crucial to economic development. Innovation expenditures in Germany's business sector as well as public … explained by certain barriers to innovation. Increasingly important hampering factors are the lack of qualified employees and … the burden of regulation and bureaucracy. Policy measures to support Germany's innovation capacity should tackle the …

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