Cet article s'intéresse à l'interaction entre mécanismes de gouvernement des entreprises et stratégie du dirigeant, dans le cadre du processus décisionnel de l'entreprise. Le cas étudié est celui du groupe d'assurance AXA, de 1987 à 1994. L'étude se focalise sur la mutuelle de contrôle...

(VF)L’un des traits distinctifs du système de gouvernance à l’allemande est la représentation paritaire des salariés au sein des conseils de surveillance des grandes entreprises. Souvent considérée comme «culturellement» allemande, le présent article montre cependant qu’une...

The O.M. Scott case study published in 1989 in the Journal of Financial Economics has come to be a classic in illustrating the plausibility of some fundamental concepts that underpin mainstream models of the efficiency attributes of capital structure in modern corporate finance. In these models,...

(VF)L’objet de cet article est d’explorer, dans une perspective clinique, les mécanismes organisationnels qui favorisent le déni du travail, à partir de l’exemple de deux démarches qualité qui ont été déployées à la SNCF dans le domaine de la relation de service. Les normes de...

(VF)Dans quelle mesure les entreprises françaises déclinent-elles la notion de Responsabilité Sociale dans leurs pratiques de gestion des Ressources Humaines (GRH) ? Cherchent-elles à développer des pratiques RH qui dépassent l’application des règles de droit ? Pour répondre à ces...

(VF)Cet article prend acte de l’omniprésence du risque dans la prise de décision managériale. Se fondant sur une vision partenariale de l’entreprise, il propose de mieux préciser ce que recouvre la notion de gestion du risque éthique. Après avoir présenté de manière synthétique les...

Cet article s'intéresse au phénomène d'instrumentalisation des valeurs fondamentales de l'entreprise comme force d'homogénéisation. Ce besoin semble répondre à la nécessité de construire une identité sociale. La démarche du groupe Fournier est explicitée dans le cadre d'une approche...

(VF)Cet article vise à démontrer l’ancienneté des débats académiques portant sur le rôle de l’entreprise en société. Les premières réflexions organisées autour du concept de Stakeholder semblent commencer avec la publication de l’ouvrage majeur de Freeman (1984). Pourtant, ce...

La formalisation éthique prend l'aspect d'un document de référence rédigé par l'entreprise énonçant ses valeurs, principes et croyances. L'analyse des politiques éthiques des grandes entreprises montre qu'elle devient une nouvelle dimension de la politique d'entreprise complétant la...

The study of corporate ethics reported in this article sheds light on the content and status of 50 formal ethical statements in large France based companies. Content analysis (with SPAD.T software) reveals potentially divergent view among companies as to the primary nature and purpose of a...