Sebastian Haase beschreibt den Dispositionseffekt als Phänomen und spürt den Ursprüngen dieses Forschungsfeldes nach. Er stellt verschiedene Erklärungsmodelle für den Dispositionseffekt dar, wie z. B. Mean Reversion, die Prospect Theory, Mental Accounting und den...

Einleitung -- Kommunikation -- Personalmanagement -- Employer Branding -- Studien zum Recruiting -- Recruiting Webseiten -- Experteninterviews -- Kommunikation und Employer Branding in KMU -- Fazit und Ausblick.

Grundlagen des Gesundheitsmanagements -- Organisationen im Wandel – Herausforderungen für mehr Unternehmensgesundheit -- Konzeptionelle Impulse: Stress bewältigen, Resilienz und Salutogenese trainieren -- Good-Practice-Beispiele für kleine und mittlere Unternehmen -- Unterstützung und...

Dieses Essential greift den Leitgedanken des Betrieblichen Gesundheitsmanagements „Gesunde Mitarbeiter gestalten ein gesundes Unternehmen“ auf, um diesen auf das Konzept der „Gesunden Führung“ zu übertragen. Es richtet sich explizit an Führungskräfte in mittelständischen...

Das essential vermittelt einen Einblick in den Aufbau, die Funktionsweise und typische Regelungen eines „Virtual Stock Option“-Programms zur Mitarbeiterbeteiligung. Der Autor erläutert die Bedeutung der Mitarbeiterbeteiligung als Bestandteil einer zeitgemäßen Unternehmenskultur sowie...

Einleitung -- Die Regierung Biden und die kopernikanische Wende -- Modern Monetary Theory als Teil der Volkswirtschaftslehre -- Was ist Wirtschaftspolitik? -- Wirtschaftspolitik auf Grundlage der MMT -- Ausblick.

Die ambivalenten Grundlagen des Euro -- Die Eurokrise ist eine Banken- und Staatsschuldenkrise, die zur Währungskrise stilisiert wurde -- Krisenmanagement der Regierungen und der EZB und Ergebnisse dieser Interventionen -- Die unaufgelöste Krise – der Euro am Scheideweg.