Grundbegriffe zur Kategorisierung von Flüchtlingen und Beschäftigungsverhältnissen -- Vorteile der Beschäftigung von Flüchtlingen für alle Beteiligten -- Aufenthaltsrechtliche Voraussetzungen und Herausforderungen -- Zusammenwirken von Arbeitsagentur und Ausländerbehörde --...

Im Zentrum dieses essentials stehen die zahlreichen Schnittstellen zwischen der IVV 3.0 und dem kollektiven Arbeitsrecht. Hier geht es um Fragen wie etwa, was in Instituten mit Betriebsrat oder Personalvertretung der zwingenden Mitbestimmung unterliegt und deshalb durch Kollektivvereinbarung zu...

Vorteile der Beschäftigung von Flüchtlingen für alle Beteiligten -- Aufenthaltsrechtliche Voraussetzungen und Herausforderungen -- Zusammenwirken von Arbeitsagentur und Ausländerbehörde -- Arbeitsrechtliche, sozialversicherungsrechtliche und steuerrechtliche Besonderheiten.

Thematische und begriffliche Grundlegung -- Klassische Führungsansätze und -theorien -- Neue Führungsansätze und -konzepte -- Zur Vereinbarkeit alter und neuer Führungskonzepte -- Zur Demokratisierung von Führung -- Unverhandelbare Führungsaspekte

Beschreibung des Dual Career Service und Darstellung seiner Einbindung in das Employer Branding -- Inhaltliche Elemente eines Dual Career Services -- Praktische Hilfestellungen bei der Konzeption und Umsetzung eines Dual Career Services -- Möglichkeiten bei der Bildung von Netzwerken --...

Dieses essential beschreibt den Einfluss einer altersgemischten Gruppenzusammensetzung auf die Kommunikation im Teamkontext. Unterschiedliche Denk- und Arbeitsweisen sowie gegenseitige Altersstereotype bergen Kommunikationsprobleme, die eine erfolgreiche Teamarbeit behindern. Zur Vermeidung...

Begriff und Komponenten der Führungsakzeptanz -- Zustandekommen von Führungsakzeptanz -- Auswirkungen von Megatrends auf die Führung -- Implikationen für die Personalführung und das Personalmanagement

Strukturierter Überblick über unterschiedliche Formen von Plural Leadership -- Spannungsfeld Selbstorganisation und hierarchische Führung -- Shared Leadership in post-hierarchischen Organisationen -- Forschungssynopse zum Potenzial von Plural Leadership

So nutzen Sie Google for Jobs für die Jobsuche -- Als Arbeitgeber Potenziale nutzen: So kommen Sie rein und profitieren von Google for Jobs -- Welche Fehler Unternehmen heute schon machen – und wie sie diese vermeiden