Similar Search Results

Dark Leadership : Narzisstische, machiavellistische und psychopathische Führung

Furtner, Marco - 2017

Die dunkle Triade der Persönlichkeit -- Drei Arten von Dark Leadership -- Der dunkle Kern von Dark Leadership. … Führung. Er nimmt eine differenzierte Betrachtung von Dark Leadership vor, da sich sowohl positive als auch negative Effekte …. Dadurch kann angenommen werden, dass eine wesentliche Zahl von Führungspositionen mit Dark Leadership …

Persistent link: https://www.econbiz.de/10014020505

Positive Psychologie in Unternehmen : für Führungskräfte

Tomoff, Michael - 2015

Persistent link: https://www.econbiz.de/10014009333

Arbeitssucht : Workaholismus erkennen und verhindern

Rademacher, Ute - 2017

in Hamburg. Ihre Coaching-Agentur bietet psychologisch orientiertes Berufs- und Karrierecoaching sowie Impulsvorträge für …

Persistent link: https://www.econbiz.de/10014017889

Arbeitssucht : Workaholismus erkennen und verhindern

Rademacher, Ute - 2017

Ute Rademacher bietet eine praxisnahe Orientierung für den Umgang mit Arbeitssucht. Der Fokus liegt auf Empfehlungen für die Arbeitseinstellung, gesundem Arbeitsverhalten und die organisatorischen Rahmenbedingungen. Die gravierenden Folgen exzessiven und zwanghaften Arbeitens für die...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011696323

Leadership in Organisationen mit reduzierten Hierarchien : Praxiswissen für die Führungsaufgabe

Jeromin, Justus; Jourdan, Gabriel; Nell, Filippa von - 2018

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011774376

Self-Leadership : Praxis und Anwendung

Furtner, Marco - 2018

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011761952

Empowering Leadership : mit selbstverantwortlichen Mitarbeitern zu Innovation und Spitzenleistungen

Furtner, Marco - 2017

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011855571

Philosophie im Leadership : Sokrates als Inspiration und Empowerment

Lutschewitz, Claudia - 2020

Persistent link: https://www.econbiz.de/10012300531

Kraftvoll führen in Krisenzeiten : erfolgreicher Umgang mit Unsicherheiten und Ängsten

Schrör, Torsten - 2020

Persistent link: https://www.econbiz.de/10012264428

Führungs- und Organisationsverantwortung bei Mobbing : psychologische und juristische Analysen und Empfehlungen

Kolodej, Christa; Smutny, Petra - 2020

Christa Kolodej und Petra Smutny zeigen Handlungsmöglichkeiten für Führungskräfte und Personalverantwortliche bei Mobbing in ihrem Einflussbereich auf. Mobbing wird als kontextbezogenes Phänomen vorgestellt, welches spezifische macht-, gruppen- und rollendynamische Prozesse aufweist. Es...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10012402909