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Mediation mit Stellvertretung -- Die Gewaltfreie Kommunikation -- Anwendungsbeispiele der Mediation mit Stellvertretung …Das Konzept der Mediation mit Stellvertretung wird mittels theoretischer Inputs, praktischer Übungen und Fallbeispielen … hier neue Möglichkeiten, die weit über das Feld der Mediation hinausgehen. Der Inhalt Definition, Phasen und …
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Vorwort -- Keine Veränderung ohne Konflikt -- Konstruktive Konfliktkultur: Von der Idee zum Konzept -- Konfliktkultur (weiter-) entwickeln -- Wissenstheoretische Einordnung: Drei Spannungsfelder in der Entwicklung einer konstruktiven Konfliktkultur -- Fazit: Bedingungen für die Wandelbarkeit...
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Einblicke in die Verfahren und Möglichkeiten von Business Coaching und Business Mediation, die Orientierung und fundierte … wirtschaftlichen Beziehungen • Business Coaching • Business Mediation • Lass uns miteinander reden! Die Zielgruppen • Unternehmerinnen … Schubert-Panecka ist Inhaberin von Business Mediation & Intercultural Communication, Prozessberaterin und international …
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von Business Mediation & Intercultural Communication, Prozessberaterin und international anerkannte Wirtschaftsmediatorin …
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Mediation ist eine bewährte Methode zur Konfliktlösung, die Sie selbst anwenden können. Dieses essential stellt … andere Verfahren zur Konfliktbearbeitung neben der Mediation sowie deren Vor- und Nachteile beschrieben. Darüber hinaus … Grenzen des Verfahrens beleuchtet. Der Inhalt • Wie funktioniert Mediation - im Unterschied zu anderen Verfahren • Das …
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Einleitung -- Das Grundproblem der Konflikt-Bewältigung: Das Ich im Belagerungszustand -- Tücken des Konflikts: Konfliktkommunikation … -- Die vielen Gesichter des Streitens am Arbeitsplatz -- Anregungen zu einer produktiven Konfliktbewältigung.
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Das essential vermittelt die grundlegenden interkulturellen Kenntnisse, die für eine reibungslose Zusammenarbeit mit asiatischen Partnern und Mitarbeitern notwendig sind. Doris Gutting stellt zentrale Unterschiede der Denk-, Verhaltens- und Vorgehensweisen von Menschen aus China, Indien und...
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