//--> //--> //--> //-->
Toggle navigation
Logout
Change account settings
EN
DE
ES
FR
A-Z
Beta
About EconBiz
News
Thesaurus (STW)
Research Skills
Help
EN
DE
ES
FR
My account
Logout
Change account settings
Login
Publications
Events
Your search terms
Search
Retain my current filters
~language:"bul"
Search options
All Fields
Title
Exact title
Subject
Author
Institution
ISBN/ISSN
Published in...
Publisher
Open Access only
Advanced
Search history
My EconBiz
Favorites
Loans
Reservations
Fines
You are here:
Home
Ảnh Hưởng của Vốn Tâm Lí, Tính...
Similar by subject
Narrow search
Delete all filters
| 1 applied filter
Year of publication
From:
To:
Online availability
All
Free
16
Type of publication
All
Book / Working Paper
16
Language
All
Bulgarian
English
9,247
Undetermined
4,225
German
333
Spanish
279
French
101
Vietnamese
36
Portuguese
28
Turkish
23
Italian
20
Russian
17
Romanian
13
Hungarian
10
Czech
6
Arabic
4
Ukrainian
4
Japanese
3
Polish
3
Serbian
3
Chinese
3
Finnish
2
Korean
2
Swedish
2
Modern Greek (1453-)
1
Norwegian
1
Slovak
1
more ...
less ...
Author
All
Lambovska, Maya
9
Terziev, Venelin
7
Georgiev, Marin
5
Harizanova, Margarita
3
Simeonov, Ognyan
3
Banabakova, V.
2
Arabska, Ekaterina
1
Dzhumalieva, Anna
1
Ilsheva, M.K.
1
Kuzdova, Banabakova Vanya
1
Parvanov, Radoslav
1
Stoyanov, Evgeniy
1
more ...
less ...
Published in...
All
Research Papers of University of National and World Economy (Научни трудове на УНСС), Issue
1
Source
All
ECONIS (ZBW)
16
Showing
1
-
10
of
16
Sort
relevance
articles prioritized
date (newest first)
date (oldest first)
1
Мотивиране и стимулиране на работниците като основен аспект в организацията (Motivation and Stimulation of Workers as a Basic Aspect of the Organization)...
Terziev, Venelin
-
2018
Bulgarian Abstract: Целта на настоящата разработка е да се натрупат достатъчно доказателства и аргументи в посока да се получи обществото необходимата степен на...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012927214
Saved in:
2
МОДЕЛ НА УПРАВЛЕНСКИЯ ПРОЦЕС НА НАБИРАНЕ И ПОДБОР НА ЧОВЕШКИТЕ РЕСУРСИ (A Model for the Management Process of Human Resources Recruitment and Selection)...
Harizanova, Margarita
-
2017
Bulgarian Abstract: Определянето на човешките ресурси като „най-ценния” фактор на производство на организациите е обвързано с тяхната конкурентоспособност. В този...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012958030
Saved in:
3
An Algorithm for Evaluating Candidates for Vacant Positions in Organizations (Алгоритъм за оценяване на кандидатите за вакантните длъжности в организациите)...
Harizanova, Margarita
;
Lambovska, Maya
-
2017
Bulgarian Abstract: Статията е посветена на един актуален проблем на управлението на човешките ресурси – проблема за оценяването на кандидатите за вакантните длъжности...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014121477
Saved in:
4
Определяне рейтинга на кандидатите за вакантните длъжности в организацията (Rating Determination of the Candidates for Vacant Positions in Organization)...
Harizanova, Margarita
;
Lambovska, Maya
-
2017
Bulgarian Abstract: Статията е посветена на един актуален проблем на управлението на човешките ресурси – проблема за оценяването на кандидатите за вакантните длъжности...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014034296
Saved in:
5
КОНТРОЛ НА ПРЕПОДАВАТЕЛСКИ ЕКИПИ ВЪВ ВИСШЕ УЧИЛИЩЕ (Control on Lecturing Teams at a Higher School)
Lambovska, Maya
-
2019
Bulgarian Abstract: Целта на статията е да представи основните резултати от апробацията на оригинален модел за контрол на екипи в управленската практика на българско...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014108248
Saved in:
6
[Развитие на мениджмънта на персонала в организациите (Development of the Personnel Management in Organizations)
Terziev, Venelin
;
Kuzdova, Banabakova Vanya
;
Georgiev, Marin
-
2018
Bulgarian Abstract: Предмет на статията е генезисът на професионалната култура на персоналният мениджмънт. Последните десетилетия на 20-ия век са минали под знака на...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014115868
Saved in:
7
Влияние върху процеса на делигиране на правомощия (Influence on the Process of Delegation of Powers)
Terziev, Venelin
;
Banabakova, V.
;
Georgiev, Marin
-
2018
Bulgarian Abstract: В настоящата статия се разглежда процеса на делегиране на правомощия, аспектите на организационния процес, взаимоотношенията на пълномощията и...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014115874
Saved in:
8
Контролинга като функция на управление на организацията (Controlling as a Management Function of the Organization)
Terziev, Venelin
;
Georgiev, Marin
-
2018
Bulgarian Abstract: [Целта на настоящата статия е да се натрупат достатъчно доказателства и аргументи, за да получи обществото необходимата степен на увереност, че по...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014116112
Saved in:
9
Функцията на полезност по фон Нойман – Моргенщерн – инструмент за вземане на решения при неопределеност и кризи (Utility Function by Von Neumann-Morgenstern – An Instrument for Sol...
Lambovska, Maya
-
2017
Bulgarian Abstract: Статията представя възможностите за използване на функцията на полезност по фон Нойман-Моргенщерн като инструмент за избор на алтернатива за...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012956962
Saved in:
10
Ограничаване на заплахите към организацията – концептуални и инструментални аспекти (Restriction on Threats to the Organization – Conceptual and Instrumental Aspects)...
Lambovska, Maya
-
2017
Bulgarian Abstract: Статията представя един подход за ограничаване на заплахите за организацията. Подходът се състои в оценяване на прогнозното влияние върху заплахите...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012958615
Saved in:
1
2
Next
Last
Results per page
10
25
50
100
250
A service of the
zbw
×
Loading...
//-->