Narrow search
Showing 1 - 10 of 196
Cover Image
Strategické problémy, leadership a diverzita v zahraničných firmách v Slovenskej republike
Ferenčíková, Soňa; Chovanec, Rastislav - In: Ekonomický časopis : časopis pre ekonomickú … 56 (2008) 5, pp. 495-514
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003770955
Cover Image
Utilitarismus v podání Johna Stuarta Milla
Janíčko, Martin; Janíčko, Pavel - In: Acta oeconomica Pragensia : vědecký časopis Vysoke … 22 (2014) 6, pp. 90-97
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010502986
Cover Image
Ekonomie a štěstí
Štika, Pavel (contributor) - 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003770734
Cover Image
Determinanty subjetívneho blahobytu jednotlivcov : (dezagregovaná analýza)
Čaplánová, Anetta; Orviská, Marta - In: Ekonomický časopis : časopis pre ekonomickú … 58 (2010) 1, pp. 61-73
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003950656
Cover Image
Srovnání obliby školy a matematiky pohledem mezinárodních šetření
Federičová, Miroslava; Münich, Daniel - 2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010477669
Cover Image
Postoje Čechů k práci a pracovnímu životu
Stříteský, Václav; Stříteský, Marek - In: Acta oeconomica Pragensia : vědecký časopis Vysoke … 23 (2015) 2, pp. 40-53
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011305421
Cover Image
Life and job satisfaction in the Czech Republic
Mysíková, Martina; Večerník, Jiří - In: Politická ekonomie : teorie, modelování, aplikace 64 (2016) 7, pp. 851-866
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011582382
Cover Image
Sociální řízení podniku
Paducha, Petr - 1989 - Vyd. 1
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000775142
Cover Image
Personální strategie a styl řízení v hospodářské teorii a praxi
Stýblo, Jiří - 1991 - 1. vyd
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000876559
Cover Image
Intercultural Management and Managerial Activities
Nový, Ivan - In: Acta Oeconomica Pragensia 2007 (2007) 2, pp. 71-90
The paper deals with psychological and sociological characteristics of managerial activities. It analyses influence of culture on employee behavior and performance of managerial activities. The focus is on the influence of organizational culture and its specific consequences on the psychological...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005036452