Similar Search Results

Vi har jo døtre, der følger efter os : sådan får vi flere kvinder i ledelse

Kirkegaard, Charlotte - 2019 - 1. udgave, 1. oplag

Persistent link: https://www.econbiz.de/10012129864

Migranters mobilitet : mellem kriminalisering, menneskehandel og udnyttelse på det danske arbejdsmarked

Spanger, Marlene; Hvalkof, Sophia Dörffer - 2020 - 1. udgave

Persistent link: https://www.econbiz.de/10012265447

Kulturelle forskelle mellem Danmark og Tyskland : organisatoriske og ledelsesmæssige aspekter

Frimor, Dorte; Rohde, Annette - 1991

Persistent link: https://www.econbiz.de/10000821623

Globalisering starter i Danmark : virksomhedernes udfordringer

Pedersen, Torben (contributor) - 2006 - 1. udg., 1. opl.

Persistent link: https://www.econbiz.de/10003401910

Economic transactions, opportunistic behavior and protective mechanisms

Koch, Carsten A. - 1995

Persistent link: https://www.econbiz.de/10000924813

Organisationsteori i praksis: hvordan man p°a to uger undersøger en fremmed organisation : et eksempel fra Burkina Faso

Borum, Finn - In: Nordisk administrativt tidsskrift 68 (1987) 4, pp. 332-353

Persistent link: https://www.econbiz.de/10001036151

Seniorlederen : kompetenceudvikling og arbejdsengagement i senkarrieren

Wégens, Jesper - 1994 - 1. udg

Persistent link: https://www.econbiz.de/10000909791

Selvledende organisationer i den offentlige sektor : modsætninger og konflikter i radikal decentralisering

Jensen, Tobias Berggren - 2023 - First edition

Persistent link: https://www.econbiz.de/10014383347

Tillidsrepræsentantsystemet og de fleksible virksomhedsformer

Lund, Reinhard - DRUID, Copenhagen Business School, Department of … - 1999

, agreement and disagreement between management and employees and their shop stewards regarding flexibility measures, and the shop … flexibility. These confrontations included the change towards wages by results and qualifications, because of disagreements on …

Persistent link: https://www.econbiz.de/10005839225

N°ar manden er normen : analyse af kønsarbejdsdelingen p°a en dansk jern- og metalvirksomhed

Mærkedahl, Inge - 1989

Persistent link: https://www.econbiz.de/10000774919