Narrow search
Showing 1 - 10 of 1,725
Cover Image
Eine ökonomische Analyse ausgewählter institutioneller Arrangements zur Erfüllung öffentlicher Aufgaben
Mühlenkamp, Holger - 1999 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000682570
Cover Image
Weiterbildung und Personalstrategien : eine ökonomisch fundierte Analyse der Bestimmungsfaktoren und Wirkungszusammenhänge
Rodehuth, Maria - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000683694
Cover Image
Vertragsgestaltung in den Transformationsländern Mittel- und Osteuropas : eine transaktionskostentheoretische Untersuchung
Schleinitz, Jürgen - 1998 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000658773
Cover Image
Public Private Partnership : theoretische Bezüge und praktische Strukturierung
Budäus, Dietrich; Grüb, Birgit - In: Zeitschrift für öffentliche und gemeinwirtschaftliche … 30 (2007) 3, pp. 245-272
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003543898
Cover Image
Brauchen wir einen allgemeinen Kündigungsschutz?
Jahn, Elke J. - 2002
Arbeitsplatzbestand schützenden Wirkungen hervor. Zunächst werden die Argumente der ökonomischen Theorie, die für und gegen einen … employment protection can maintain existing jobs. First of all, the paper investigates which arguments the economic theory has to …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010509335
Cover Image
Warum ein staatlicher Kündigungsschutz - warum ganz anders als heute?
Jahn, Elke J. - In: Review of economics 53 (2002) 2, pp. 142-160
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001727653
Cover Image
Betriebliche Personalpolitik im Lichte des Transaktionskostenansatzes : Überlegungen zum Erklärungspotential einer vertragsorientierten Perspektive
Alewell, Dorothea; Martin, Albert - In: Personalpolitik : wissenschaftliche Erklärung der …, (pp. 31-52). 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001305107
Cover Image
Brauchen wir einen allgemeinen Kündigungsschutz?
Jahn, Elke J. - 2002
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001659911
Cover Image
Transaktion versus Interaktion, Spezifität versus Brisanz und die raison d'être korporativer Akteure : zur konzeptionellen Neuausrichtung der Organisationsökonomik
Pies, Ingo - In: Oliver Williamsons Organisationsökonomik, (pp. 95-119). 2001
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001618634