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Lohnpolitik und Beschäftigungspolitik bei fortschreitender europäischer Integration
Schürfeld, Angela - 1999
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Lohndispersion und Arbeitslosigkeit : neuere Ansätze in der Suchtheorie
Garloff, Alfred - 2003
, Firmen und Arbeitnehmer, Rechnung tragen. Standardergebnisse traditioneller ökonomischer Theorie sind im Lichte … das Resultat der klassischen Arbeitsmarkttheorie, dass gewerkschaftliche Lohnbeeiflussung zu höherer Arbeitslosigkeit … führt, im Kontext der Suchtheorie valide ist. Auf dem Weg hin zu einer empirisch gültigen Theorie des Arbeitsmarktes stellt …
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Lohndispersion und Arbeitslosigkeit : neuere Ansätze in der Suchtheorie
Garloff, Alfred - 2003
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014461043
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Löhne und Arbeitslosigkeit : warum die gängigen Rezepte zur Bekämpfung der Arbeitslosigkeit nicht greifen
Flassbeck, Heiner; Spiecker, Friederike - 1998
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Betriebliche Bündnisse für Arbeit - Gratwanderung zwischen Tarifbruch und Tariftreue
Berthold, Norbert; Brischke, Marita; Stettes, Oliver - 2003
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Betriebliche Bündnisse für Arbeit : Gratwanderung zwischen Tarifbruch und Tariftreue
Berthold, Norbert; Brischke, Marita; Stettes, Oliver - 2003
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Asymmetric information and overeducation
Mendolicchio, Concetta; Paolini, Dimitri; Pietra, Tito - 2012
hohe Investitionen in Humankapital in einen der beiden Ausbildungstypen. Zu dem Zeitpunkt, zu dem die Firmen ihre …
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Demographie und Bildung : gehen uns die Qualifizierten aus? : Auswirkungen der Bevölkerungsentwicklung auf das deutsche Bildungssystem
Foders, Federico - 2000
notwendigen Anreize dafür, dass das Humankapital einer schrumpfenden und alternden Bevölkerung kontinuierlich aktualisiert und …
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Betriebliche Ausbildung als kollektives Phänomen
Niederalt, Michael - 2003
Das Ausbildungsgeschehen in Deutschland lässt sich als kollektive Handlung betrachten. Zur Überwindung des grundsätzlich vorliegenden Trittbrettfahrerproblems tragen Betriebe, die unabhängig von ihrem Fachkräftebedarf rentabel ausbilden können, einen maßgeblichen Anteil bei....
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