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Unternehmensverbindungen : strategisches Management von Kooperationen, Allianzen und Fusionen im Gesundheitswesen
Eiff, Wilfried von (ed.); Klemann, Ansgar (contributor) - 2005 - 2. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003259011
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Unternehmenskultur im Krankenhaus
Eiff, Wilfried von (ed.); Stachel, Kerstin (contributor) - 2007
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003373970
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Kulturstrategien bei M&A-Transaktionen im Krankenhaussektor
Diserens, Philippe D. - 2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011801680
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Fehlerkultur im Krankenhaus : ein Status quo des Umgangs mit Fehlern und mögliche Einflussfaktoren auf die Fehlerkultur am Beispiel einer Klinikabteilung
Brügge, Michael - In: Risikomanagement : Kosten-/Nutzen-basierte …, (pp. 271-307). 2007
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003644419
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Motivation im Alltag : der Mitarbeiter im Spannungsfeld zwischen gelebter und nicht gelebter Kultur
Hößl, Irene; Behr, Thomas; Jaschke, Christoph - In: Mitarbeitermotivation ist lernbar : Mitarbeiter in …, (pp. 49-67). 2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003989801
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Organisationskultur und ihre Auswirkungen auf die Personalpolitik
Berninger, Sabine; Feurich, Susanne; Ronogajec, Stefica - In: Mitarbeitermotivation ist lernbar : Mitarbeiter in …, (pp. 71-85). 2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003989807
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Auswirkungen der Personalpolitik auf die Organisationskultur und die Motivation der Mitarbeiter : Möglichkeiten und Grenzen
Smerdka-Arhelger, Ingrid - In: Mitarbeitermotivation ist lernbar : Mitarbeiter in …, (pp. 223-237). 2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003989830