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Reinventing human resources management : challenges and new directions
Burke, Ronald J. (ed.); Cooper, Cary (contributor) - 2005
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002089541
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Wissenstransfer im Auslandsentsendungsprozess : eine empirische Analyse der Rolle des Expatriates als Wissenstransfer-Agent
Eckert, Carolin K. - 2009 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003881476
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Organisation und Personal : Festschrift für Rolf Bühner
Wildemann, Horst (ed.); Bühner, Rolf (honouree) - 2004
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002200484
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Human resource management in consulting firms
Domsch, Michel E. (ed.);  … - 2006
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003228773
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Management von Teams : theoretische Konzepte und empirische Befunde
Högl, Martin (ed.); Gemünden, Hans Georg (contributor) - 2005 - 3., vollst. überarb. und erg. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002678245
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Human resource management in Europe : evidence of convergence?
Brewster, Chris (ed.) - 2004 - 1. publ.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001785145
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Personaltheorie als Beitrag zur Theorie der Unternehmung : Festschrift für Prof. Dr. Wolfgang Weber zum 65. Geburtstag
Festing, Marion (ed.); Weber, Wolfgang (honouree);  … - 2004 - 1. Aufl.
Personalmanagement und Interkulturelle Führung an der ESCP-EAP Europäische Wirtschaftshochschule Berlin. Albert Martin, Univ.-Prof. Dr …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001895286
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Strategic issues in international human resource management
Festing, Marion (contributor) - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001405105
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Diversity management : best practices im internationalen Feld
Belinszki, Eszter (ed.); Hansen, Katrin (contributor);  … - 2003
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001755613