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Innovations organisationnelles, entrée dans l'emploi et carrières salariales
Diaye, Marc-Arthur; Greenan, Nathalie; Robin, Stéphane - In: Reflets, perspectives de la vie économique 46 (2007) 2/3, pp. 89-101
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003549051
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Salaires relatifs, commerce Nord-Sud et progrès technique : un modèle stylisé d'équilibre général calculable
Cardebat, Jean-Marie - In: Commerce Nord-Sud, migration et délocalisation : …, (pp. 183-206). 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001303029
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Salaires relatifs, commerce Nord-Sud et progrès technique : un modèle stylisé d'équilibre général
Cardebat, Jean-Marie - In: Revue économique : revue bimestrielle 48 (1997) 5, pp. 1337-1359
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001336669
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Les sources de l'écart de rémunération entre femmes et hommes dans la fonction publique
Duvivier, Chloé; Lanfranchi, Joseph; Narcy, Mathieu - In: Economie et statistique 488/489 (2016), pp. 123-150
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011562667
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Action collective et différences compensatrices : le cas des travailleurs masculins à horaires atypiques
Lanfranchi, Joseph; Ohlsson, Henry; Skalli, Ali - In: Economie & prévision : EP 164/165 (2004) 3/4, pp. 57-79
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002691791
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L' intersectionalité des rapports sociaux de pouvoir en France : le cas du sexe et de l'origine ethnique
Lmadani, Fatima Ait Ben (contributor);  … - 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003796453