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Working Paper 12-09 - Salaires et négociation collective en Belgique : une analyse microéconomique en panel
López-Novella, Maritza; Sissoko, Salimata - Federal Planning Bureau, Government of Belgium - 2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009246760
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Lois Et Normes : Les Enseignements De L'Economie Comportementale (Laws and Social Norms: Lessons of Experimental Economics)
Fluet, Claude - 2015
French Abstract: Nous discutons de quelques développements récents en économie expérimentale sur la relation entre la loi et les normes sociales dans la détermination des comportements. Dans l'approche traditionnelle de l'analyse économique du droit, l'effectivité des lois repose...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013022131
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Opportunisme ou équité? : Le cas des contrats d'approvisionnement de défense
Oudot, Jean-Michel; Ménard, Claude - In: Revue française d'économie : RFE 24 (2010) 3, pp. 195-226
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003935900
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Do Wealth Differences Affect Fairness Considerations?
Armantier, Olivier - Centre Interuniversitaire de Recherche en Analyse des … - 2006
The influence of relative wealth on fairness considerations is analyzed in an ultimatum game experiment in which … participants receive large and widely unequal initial endowments. Subjects initially demonstrate a concern for fairness. With time … however, behavior becomes at odds with both subgame perfection and fairness. Evidence of learning is detected for both …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005100867
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Heterogeneous Workers, Dualism and Efficiency Wage
PALMA, Francesco De - Bureau d'Économie Théorique et Appliquée (BETA), … - 2000
We consider a segmented labor market characterized by a Shapiro-Stiglitz efficiency wage setting in both sectors. However, the primary sector and the secondary sector differ in the firing cost which induces a wage diffential. We suppose also a heterogeneous labor force characterized by the...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005385256
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Les limites de la théorie du salaire d'efficience
MAGNIER, Arnaud - Laboratoire d'Économie de Dijon (LEDI), Université de … - 1998
La théorie du salaire d'efficience, développée par les "nouveaux keynésiens", s'inscrit dans un programme de recherche dont le but est d'expliquer le chômage "involontaire" dans le cadre de "l'équilibre général". Ces travaux constituent donc une tentative de synthèse des analyses...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005458761
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Les effets de la Charte sociale européenne sur le droit national relatif à la délimitation du temps de travail par le temps de repos à la lumière de la jurisprudence récente de la...
Anghel, Razvan - 2020
French abstract: L'article analyse la délimitation du temps de travail par rapport au temps de repos du point de vue des dispositions de la Charte sociale européenne adoptée à Turin en 1961 et des solutions prononcées par le Comité européen des Droits sociaux. En même temps, la force...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012831137
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Politiques du marché du travail et négociations par branches d’activité dans un modèle d’appariement
Olivier L’Haridon; Malherbet, Franck - Théorie Économique, Modélisation, Application … - 2008
Dans la plupart des pays européens, la redéfinition du contrat de travail et de ses modalités de rupture est au coeur des débats contemporains de politique économique du marché du travail. Ces débats s’appuient sur l’imposante littérature consacrée aux liens entre protection de...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005341598
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Réformes structurelles sur le marché du travail : que nous enseignent les études microéconomiques ?
FOUGÈRE, D.; PFISTER, C. - In: Bulletin de la Banque de France (2006) 151, pp. 47-58
Les réformes structurelles sur le marché du travail ne peuvent réussir que si leurs effets attendus ne sont pas neutralisés par des variations inappropriées des salaires. Cela invite à s’interroger sur le niveau de négociation salariale le mieux à même d’assurer leur réussite tout...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009220148
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Poignée de main invisible et persistance des cycles économiques : une revue de la littérature
Calmès, Christian - Bank of Canada - 2003
The author explains how self-enforcing labour contracts can enhance the performance of macroeconomic models. He exposes the benefits of using these dynamic contracts to account for some puzzling macroeconomic facts regarding the dynamics and persistence of employment, consumption and output. In...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005808327