L'objectif de cette recherche consiste à appréhender le processus de départ à la retraite des seniors et de mieux comprendre les différences entre les pays européens, au regard des différentes dimensions - individuelle, familiale, professionnelle, et institutionnelle - qui sont...

Ce papier propose une première évaluation théorique des deux lois Aubry sur les 35 heures. Si ces lois imposent une nouvelle contrainte aux entreprises en réduisant massivement la durée légale de travail, elles relâchent les contraintes pesant sur la liberté d'organisation du travail...

Economists have paid very little attention to the role of working conditions in sickness absence. Yet, bad working conditions are a potential determinant of labour supply, either directly or through their impact on health. This study tries to shed some light on this issue. To begin with, we...

When they are asked about their satisfaction with respect to various domains (job, financial situation, and so on) individuals give responses which may be misinterpreted because they both report their situation and their judgment about it. Although satisfaction is generally correlated with...

À partir des données de l’European Community Household Panel (ECHP), on s’intéresse aux déterminants individuels des absences au travail dans les pays européens. L’étude porte sur l’ensemble des États membres de l’UE-15, à l’exception de la Suède. Les comportements...

On September 1st, 1997, a new childcare policy was initiated by the provincial government of Québec in Canada. Childcare services licensed by the Ministry of the Family (not-for-profit centre, family-based, and for-profit centre under the agreement) began offering daycare spaces at the reduced...