Narrow search
Showing 1 - 10 of 44
Cover Image
Vállalkozó hallgatók-Valóban reális jövőkép a vállalkozóvá válás? (Entrepreneurial students – Really realistic vision of becoming an entrepreneur?)
Imreh-Tóth, Mónika; Bajmócy, Zoltán; Imreh, Szabolcs - 2013
A tanulmány az egyetemi hallgatók, mint a jövő potenciális tudásintenzív vállalkozóinak sajátosságát hivatott vizsgálni, empirikus úton. A kutatás feltáró jellegű, hiszen igen keveset tudni általában az egyetemi hallgatók, és különösen a Szegedi Tudományegyetem egyetemi...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011382226
Cover Image
Arccal a piac felé
1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011486722
Cover Image
Teljesítménymenedzsment és értékteremtés az érintettekkel való kapcsolatok kezelése tükrében
Wimmer, Ágnes; Szántó, Richárd - 2006
Tanulmányunkban az érintettkapcsolatok (stakeholder relationships) kezelése szempontjából értékeljük a hazai vállalatokat, elsősorban az érintettekkel kapcsolatos szemléletmódot, s az ezt támogató eszközöket állítva a középpontba. Elemzéseinkhez az értékelés hátterét a...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011495765
Cover Image
A vezetés és a döntéshozatal szerepének elemzése az üzleti szféra viszonylatában
Antal, Zsuzsanna; Bodorkós, Barbara; Csesznák, Anita; … - 2006
Tanulmányunk a „Versenyben a világgal” kutatási program Vezetés és döntéshozatal az üzleti szféra viszonylatában című projektjének főbb eredményeit foglalja össze. Kutatásunkban elemeztük a szervezeti struktúra, mint a stratégia megvalósítását támogató eszköz...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011495766
Cover Image
Beszállítófejlesztés és lean beszállítófejlesztés = Supplier development and lean supplier development
Losonci, Dávid - 2016
A tanulmány általános áttekintést ad a beszállítófejlesztésről. A szakmában elterjedt fogalmak, a meghatározó koncepcionális keretek, az ajánlott szervezeti megoldások és az eredményes megvalósítást támogató és gátló tényezők számba vétele arra szolgál, hogy tág...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011540517
Cover Image
A vezetés szerepe a dolgozói elégedettség alakulásában
Nemes, Ferenc; Szlávicz, Ágnes - 2011
A tanulmány célja a vezetés különböző aspektusai és a dolgozók elégedettsége közötti kapcsolatok feltárása. A szakirodalmi megállapítások és a „Dolgozó magyarok 2006” hazai elégedettségi felmérés másodelemzésének eredményei egybehangzóan igazolják, hogy a...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011593077
Cover Image
A válság utáni autóipari beszállítói rendszerek és a hazai beszállítók lehetőségei
Mészáros, Ádám - 2010
A gazdasági válság az autóipart különösen mélyen érintette. Nem csupán a nagymértékű visszaesés gyakorol hatást a beszállítókra, a beszállítói rendszer mélyebb átalakulásának is szemtanúi vagyunk. Várhatóan tovább fog növekedni az ágazat koncentrációja,...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011648022
Cover Image
Vezető lean környezetben – jellemzők és nyitott kérdések
Losonci, Dávid - 2017
transformation of managers’ (leaders’) mindset is one of the greatest challenges during lean transition. To describe managers …, styles, leadership model and attributes. This review mainly focuses on studies that rely on concepts of management sciences … and we also emphasize the experience related to leadership in total quality management. In our opinion, manager in lean …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011669208
Cover Image
Az alkalmazotti elégedettséget és elkötelezettséget befolyásoló tényezők vizsgálata
Gyökér, Irén; Krajcsák, Zoltán - 2009
Napjainkban a vállalatok környezetében tapasztalható egyre dinamikusabban változó üzleti kihívások hatékony szervezeti megoldásokat kívánnak. A vezetés akkor képes a teljesítmény fokozására, ha emberi erőforrásait képes megfelelően menedzselni és növelni alkalmazottaik...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011701473