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Strategia ed ecologie tra risorse, fiducia e relazioni nell'impresa-network
Pilotti, Luciano (contributor) - 2008
In that work we explore the ability to learning-by-learning of the SME-network as relational capital of sustainable advantage. The nature of the most of those abilities connect resources and competences useful to realize successful of the firm in the long run in the form of intangibles and...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003784051
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Processi di innovazione, sistemi relazionali e strategie di localizzazione : la rilevanza di un approccio di analisi differenziato a livello settoriale
Calvosa, Paolo - In: Rassegna economica : rivista internazionale di economia … 72 (2009) 1, pp. 255-278
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003948421
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Piccole imprese in cerca dell'eccellenza : il caso Villa Massa
Mele, Cristina; Russo Spena, Tiziana - In: Piccola impresa (2009) 1, pp. 9-43
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003900379
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Innovazione, qualità e marchi nei distretti industriali
Foresti, Giovanni; Guelpa, Fabrizio; Trenti, Stefania - In: Economia e politica industriale 38 (2011) 3, pp. 161-178
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009505814
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Le strategie adottate dalle imprese dei distretti industriali nel nuovo contesto competitivo
Foresti, Giovanni; Guelpa, Fabrizio; Trenti, Stefania - In: Reti, nuovi settori e sostenibilità : prospettive per …, (pp. 51-74). 2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011327783
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Lernen von anderen Branchen
Pechlaner, Harald (ed.) - 2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009540393
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La crisi dei confini : verso un'ingegneria dello sviluppo regionale
Del Don, Claudio (contributor);  … - 2007
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003726072
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Strategie e pratiche ecologiche per apprendere ad apprendere in contesti complessi e innovativi : il matching tra cultura e comunità di pratica nel caso H-Farm ; tra meta-corporati...
Sedita, Silvia Rita (contributor);  … - 2008
The work presented explore the impact of cultural resources on productivity of the firm, in particular a network firm. Culture resources is considered a primary attractor of competences and generator of new knowledges. Our main aim is to compare formal organization with informal one oriented to...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003784285
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Quale spazio per l'estrazione del capitale cognitivo
Cainarca, Gian Carlo - In: Economia & lavoro : revista quadrimestrale di politica … 31 (1997) 3, pp. 25-41
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001235927
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Apprendimento continuo e formazione : contributi sulle dimensioni organizzative, sociali e tecnologiche dell'apprendimento
Tomassini, Massimo (contributor) - 1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000976879