Similar Search Results

Požiūriai į neapmokestinamas pajamas, 2004 m. balandis

Nausėdienė, Inga - 2004

dydis, apskritis. The purpose of the study: to evaluate the extent of tax evasion practices in Lithuania ("wages in …

Persistent link: https://www.econbiz.de/10009478373

Darbo užmokestis ir jo tobulinimo kryptys "Splius" įmonių grupėje

Mačiulytė, Alma - 2008

The present master's thesis examines the core theoretical issues of wages: the wages framework is established, the … basic function of wages are analyzed, the influential factors of an increase in wages are distinguished and systematized …, assessmant models of tasks and positions are evaluated, the key aspects of wages differentiation are disclosed and models, forms …

Persistent link: https://www.econbiz.de/10009478612

Darbo užmokestis ir jo optimizavimo galimybių tyrimas UAB „VARIS“

Urbonavičius, Paulius - 2011

Magistro darbe atliekamas UAB “VARIS” pagrindinio darbo užmokesčio bei jo nustatymo gerinimo galimybių tyrimas. Teorinėje darbo dalyje atliekama darbo užmokesčio funkcijų analizė ir darbo užmokesčio sampratos apibrėžimas, darbo užmokestį lemiančių veiksnių išskyrimas bei...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10009478631

Lyčių lygybė darbo rinkoje: moterų ir vyrų darbo užmokesčio skirtumai

Grybaitė, Virginijatestas - 2006

Darbo užmokestis – vienas svarbiausių rodiklių, įvertinant lyčių lygiateisiškumą, analizuojant darbo rinką, jos pokyčius, taip pat tai yra svarbiausias veiksnys, apibrėžiantis tiek dirbančio individo ekonominę gerovę, tiek tikėtinos (galimos) naudos darbo rinkoje tų, kurie...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10009478859

Darbo apmokėjimo analizė ir jo tobulinimo galimybių įvertinimas vaikų globos namų pavyzdžiu

Poška, Saulius; Stankienė, Roberta - 2011

Bakalauro baigiamajame darbe atlikta Telšių ir Šiaulių vaikų globos namų darbuotojų darbo apmokėjimo lyginamoji analizė ir jo tobulinimo galimybių įvertinimas šiuose įstaigose. Teorinėje dalyje, remiantis moksline literatūra, nagrinėjami darbo užmokesčio sistemų organizavimo...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10009479207

LIETUVOS GYVENTOJŲ TARPTAUTINĖS EMIGRACIJOS EKONOMINIŲ PRIEŢASČIŲ IR ĮTAKOS EKONOMINIAMS RODIKLIAMS ANALIZĖ

Butkutė, Aistė - 2010

Gauta, kad Lietuvos vidutinis 2002-2008 m. migracijos saldo 1000-iui gyventojų buvo -1,86 t.y. mažiausias iš ES šalių. Didžiausios Lietuvos tarptautinės emigracijos apimtys užfiksuotos į aukštesnio pragyvenimo lygio ES šalis, kurių darbo užmokesčio skirtumai yra akivaizdūs...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10009479295

Atlyginimo už darba̜ tendencijos ekonomikos globalizavimo kontekste

Gerikienė, Valerija; Marčinskas, Alʹbinas Ju. - In: Mokslo darbai / Ekonomika 60 (2002) 1, pp. 37-46

Persistent link: https://www.econbiz.de/10001771653

Lietuvos moterys moksle : vadybiniai aspektai : management facets

Dagytė, Ina - In: Verslas: teorija ir praktika : Vilniaus Gedimino … 9 (2008) 1, pp. 65-72

Persistent link: https://www.econbiz.de/10003720876

Darbo rinkos profesinių mokymų sistemos kokybė ir efektyvumas

Bitinas, Linas - 2011

Per pastaruosius porą dešimtmečių Lietuvos darbo rinka išgyveno nemažai sukrėtimų. Atkūrus Lietuvos nepriklausomybę buvo pereita prie rinkos ekonomikos, todėl teko reorganizuoti visą profesinių mokymų sistemą. Iki tol nusistovėjusi sistema, kuri naudojo pigią darbo jėgą buvo...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10009478471

Darbo pasiūlos ir paklausos suderinamumas (statybos sektoriaus pavyzdžiu)

Šreiderienė, Ingrida; Rubštaitienė, Renata - 2007

Magistro darbe išanalizuotas darbo pasiūlos ir paklausos suderinamumas darbo rinkoje statybos sektoriaus pavyzdžiu. Pirmoje dalyje analizuojama teoriniai darbo rinkos, darbo bei darbo jėgos sampratos aspektai. Pateikti darbo pasiūlos ir paklausos bei pusiausvyros modeliai, juos įtakojantys...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10009478546