Ekonominis sunkmetis, neišvengiamai palietęs visas įmones, verčia darbdavius atleisti dalį darbuotojų, mažinti esamiems atlyginimus ir visas pajėgas nukreipti į įmonės pelningumo išlaikymą. Tačiau svarbu nepamiršti, jog patenkinti savo darbu darbuotojai yra pagrindinė įmonės...

Baigiamajame magistro darbe nagrinėjama žmogiškųjų išteklių valdymo įtaka Uab “Douglas Baltic“ veiklos efektyvumui ir rezultatyvumui, iškeltos problemos bei pateikti siūlymai, kaip šias problemas spręsti. Pirmoje darbo dalyje teoriniu aspektu išnagrinėta personalo valdymo...

Darbe sprendžiamos aukštojo mokslo institucijų veiklos internacionalizavimo tobulinimo problemos, prioritetą teikiant žmonių išteklių vadybai. Disertacijoje nagrinėjama aukštojo mokslo internacionalizavimo samprata, procesai, kritiniai veiksniai. Aukštojo mokslo žmonių išteklių...