Šio magistrinio darbo problema – žemas moterų karjeros Lietuvos organizacijose lygis. Problemos tyrimui pasirinktas darbo objektas – Lietuvos organizacijose dirbančių moterų karjera. Nors dauguma autorių moterų karjerą organizacijose nagrinėja motyvuodami lygiomis galimybėmis ir...

Šio darbo tikslas yra išanalizuoti įmonių socialinės atsakomybės (ĮSA) ir žmogiškųjų išteklių vadybos (ŽIV) sąsajas ir sukurti įmonių socialinės atsakomybės strategijos rengimo bei realizavimo modelį, kurį būtų galima integruoti į žmogiškųjų išteklių vadybos...

Baigiamajame magistro darbe analizuojama ekonominio vystymosi koncepcija, remiantis užsienio ir lietuvių autorių pateiktais ekonominio augimo modeliais, darnaus vystymosi teorija bei ekonominių išteklių klasifikacija. Analitinėje-tiriamojoje darbo dalyje pateikiamas Lietuvos ekonomikos...