Similar Search Results

Atlyginimo už darba̜ tendencijos ekonomikos globalizavimo kontekste

Gerikienė, Valerija; Marčinskas, Alʹbinas Ju. - In: Mokslo darbai / Ekonomika 60 (2002) 1, pp. 37-46

Persistent link: https://www.econbiz.de/10001771653

Žmogaus kapitalas ir gyventoju̜ išsimokslinimas

Bagdanavičius, Juozas - In: Mokslo darbai / Ekonomika 41 (1996), pp. 7-18

Persistent link: https://www.econbiz.de/10001249728

Požiūriai į neapmokestinamas pajamas, 2004 m. balandis

Nausėdienė, Inga - 2004

dydis, apskritis. The purpose of the study: to evaluate the extent of tax evasion practices in Lithuania ("wages in …

Persistent link: https://www.econbiz.de/10009478373

Darbo užmokestis ir jo tobulinimo kryptys "Splius" įmonių grupėje

Mačiulytė, Alma - 2008

group "Splius" with a focus on the estimation technique of the basic wages. Projects the strategies for improvements in the … estimation technique of the basic wages in the interprise group "Splius" which should be based on the assessment of positions and … estimation of wages in accordance with methodology prepared by the Institute of Labour and Social Research. The last section also …

Persistent link: https://www.econbiz.de/10009478612

Darbo užmokestis ir jo optimizavimo galimybių tyrimas UAB „VARIS“

Urbonavičius, Paulius - 2011

Magistro darbe atliekamas UAB “VARIS” pagrindinio darbo užmokesčio bei jo nustatymo gerinimo galimybių tyrimas. Teorinėje darbo dalyje atliekama darbo užmokesčio funkcijų analizė ir darbo užmokesčio sampratos apibrėžimas, darbo užmokestį lemiančių veiksnių išskyrimas bei...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10009478631

Lyčių lygybė darbo rinkoje: moterų ir vyrų darbo užmokesčio skirtumai

Grybaitė, Virginijatestas - 2006

Darbo užmokestis – vienas svarbiausių rodiklių, įvertinant lyčių lygiateisiškumą, analizuojant darbo rinką, jos pokyčius, taip pat tai yra svarbiausias veiksnys, apibrėžiantis tiek dirbančio individo ekonominę gerovę, tiek tikėtinos (galimos) naudos darbo rinkoje tų, kurie...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10009478859

Darbo apmokėjimo analizė ir jo tobulinimo galimybių įvertinimas vaikų globos namų pavyzdžiu

Poška, Saulius; Stankienė, Roberta - 2011

Bakalauro baigiamajame darbe atlikta Telšių ir Šiaulių vaikų globos namų darbuotojų darbo apmokėjimo lyginamoji analizė ir jo tobulinimo galimybių įvertinimas šiuose įstaigose. Teorinėje dalyje, remiantis moksline literatūra, nagrinėjami darbo užmokesčio sistemų organizavimo...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10009479207

LIETUVOS GYVENTOJŲ TARPTAUTINĖS EMIGRACIJOS EKONOMINIŲ PRIEŢASČIŲ IR ĮTAKOS EKONOMINIAMS RODIKLIAMS ANALIZĖ

Butkutė, Aistė - 2010

Gauta, kad Lietuvos vidutinis 2002-2008 m. migracijos saldo 1000-iui gyventojų buvo -1,86 t.y. mažiausias iš ES šalių. Didžiausios Lietuvos tarptautinės emigracijos apimtys užfiksuotos į aukštesnio pragyvenimo lygio ES šalis, kurių darbo užmokesčio skirtumai yra akivaizdūs...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10009479295

Investicijos į žmogiškąjį kapitalą ir jų efektyvumo vertinimas

Šarkanienė, Jolanta - 2009

been widely used in Lithuania. The latter method involves econometric estimation of earnings function where log of earnings …

Persistent link: https://www.econbiz.de/10009478290

Investicijos į žmogiškąjį kapitalą ir jo efektyvunas Lietuvoje

Zdanienė, Raselė - 2005

In this master’s paper the rate of return on investments into human capital has been calculated. Referring on records from Lithuanian Statistical Department as well as on research’s data, the following indexes: 1) the rate of return of individual university education, studying in a place...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10009478714