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Objetivou-se analisar os efeitos das externalidades negativas no meio ambiente,abordar o Teorema de Coase no que se refere ao problema de definição dos direitos depropriedade. Adicionalmente, o trabalho explica a teoria econômica da externalidade e ilustra com exemplos. Descreve o...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009445196
O Brasil figura entre os países com maior nível de disparidade de renda do mundo. Fato esse que justifica a vasta literatura sobre os determinantes da renda na economia brasileira. Essa literatura aponta que, dentre os determinantes desta disparidade, além de fatores como o mercado de...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009442808
O estudo analisou a evolução de alguns indicadores da qualidade do emprego agrícola direto na cultura da cana-de-açúcar no período 1992-2006, com foco nas áreas tradicionais de produção, ou seja, região Nordeste e Estado de São Paulo. Para a análise foi construído um Índice de...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009444578
O objetivo do trabalho é analisar e avaliar as formas de recrutar e selecionar pessoas,visto que os recursos humanos são fatores importantíssimos para o funcionamento dequalquer organização. Esse estudo de caso foi feito em duas agroindústrias verificandoo seu processo de recrutamento e...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009445198
O objetivo da pesquisa foi analisar o processo de desconcentração e interiorização da economia do estado do rio de Janeiro na última década, mais especificamente o período de 1996 a 2005. Com o uso do modelo estrutural diferencial, fez-se uma análise da evolução do pessoal ocupado nas...
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Vários fatores como escolaridade, renda per capita, experiência, maternidade, raça, dentre outros, têm contribuído para a exclusão de mulheres jovens no mercado de trabalho. O objetivo deste artigo é identificar a situação das mulheres jovens, com idade entre 15 e 24 anos, no mercado de...
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Persistent link: https://www.econbiz.de/10012216667
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011762706
We consider a leader and a subordinate he appoints who engage in team production. The public observes the organization’s performance, but is unable to determine the separate contributions of the leader and of the subordinate. The leader may therefore claim credit for the good work of his...
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