Romanian Abstract: Derularea profitabilă a oricărei afaceri presupune printre multe altele necesitatea unei organizări riguroase, atât la nivel structural, cât şi procesual, precum şi un sistem Pornind de la aceste considerente, în cadrul cercetării doctorale ne-am propus să...

Romanian Abstract: Acest articol se axează pe situaţiile financiare previzionate întocmite prin utilizarea metodei procentului din vânzări. Sunt prezentate avantajele şi dezavantajele acestei metode. De asemenea este prezentat şi un exemplu practice

Romanian Abstract: Acest articol se axează pe instrumentele financiare standardizate cum ar fi contractele forward şi opţiunile pe cursul de schimb. Aceste două instrumente derivate sunt prezentate în detaliu. De asemenea este prezentat un exemplu practic pentru a contribui la o mai bună...

Întreprinderile publice au reprezentat pe parcursul timpului o modalitate aflată la dispoziția statului pentru a contribui la dezvoltarea economică și socială a țărilor. Deși rolul acestora s-a restâns semnificativ în întreaga lumea începând cu sfârșitul anilor 1980, nu poate fi...

Schimbările permanate ale mediului de afaceri determină adaptarea modelelor tradiționale de competitivitate la noile condiții ale pieței. Într-o economie deschisă, competitivitatea IMM-urilor trebuie să țină seama și de rolul noilor tehnologii informaționale și de comunicare, de...

This paper presents a few general considerations regarding the SAPARD Program (Agriculture and Rural Development Special Preaccession Program). The SAPARD Program represent one of the three European Union financial instruments (ISPA, PHARE and SAPARD) assisting candidate countries to prepare...

The paper proposes to compare a series of indicators used for measuring shareholders value such as: total shareholder value, economic value added, market value added, cash value added or cash flow return on investment.

Motivation is an essential ingredient in ensuring employee performance and productivity. Even when employees have the right skills, clear work goals are formulated and there is a favorable work environment, they would not do their job without an intense motivation to achieve these goals....

Before starting the design and implementation of a business ethics program, shareholders and managers need to decide what are trying to achieve, through their business ethics program. An effective program should provide specific measures, action-oriented, relevant and applicable. Also essential...