Showing 1 - 10 of 37
Bu calismanin amaci orgutlerde calisanlarin is tatminlerini etkiledigi dusunulen is tatmini boyutlarindan yonetim politikasi, calisma arkadaslari, yonetici, isin niteligi ve ucret degiskenleri ile iletisim arasindaki iliskiyi incelemektir. Calismada Bursa, Malatya ve Eskisehir’de faaliyet...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008922808
Günümüzde örgütlerin hayatta kalabilmeleri ve rekabetci avantaj kazanabilmeleri sahip olduklari nitelikli insan kaynaklarina ve bu kaynaklari ellerinde tutabilme düzeylerine baglidir. Geleneksel personel yönetiminden insan kaynaklari yönetimine dogru gerceklesen dönüsüm, hizla degisen...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008866212
Cogu hizmetler, dogrudan müsteri ile sinir birimde hizmet veren isletme personeli arasindaki sosyal davranislarin bir sonucu olmakta, dolayisiyla müsteri ve isgören etkilesiminin yüksek oldugu hizmetlerde iliski kalitesi, müsteri tatmini icin temel bir faktör olmaktadir. Bu nedenle hizmet...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008866225
Emek-yogun bir sektor olan turizm sektorundeki otel isletmelerinde hizmeti satin alan musteriyle hizmeti sunan calisanin yuz yuze olmasindan dolayi isgucu, ozellikle de is doyumu buyuk onem tasimaktadir. Cunku, konaklama isletmelerinde calisanlarin is doyumu, musterinin memnuniyeti, hizmetin...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008867587
including unemployment, non-performing loans and divorce rate on crime in regions of Turkey during the years 2008-2011. Turkey … independent variables (unemployment, non-performing loans and divorce rate), the fixed effects model and the random effects model … increases 100 Turkish Liras, crime number for thousand people decreases 0,12. Unemployment rate is significant in just one model …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013058272
Issizlik temel olarak isgucu piyasasindaki duzenlemelerin bir sonucudur. Isten cikarmalar birlesmeler, satin almalar, isletmelerin kuculmeleri ve ele gecirmeler sonucunda meydana gelmektedir. Aktif programlar istihdam firsatlarini arttirmakta ve isgucunun yeniden egitilmesi ile isgucu tedariki...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008922767
Gelismis Avrupa ulkelerinin cogu son 30 yildan bu yana issizlik problemi ile karsi karsiyadirlar. Bu ulkelerde emek arzinin erken emeklilik ve calisma surelerinin kisaltilmasi yoluyla azaltilmasi 1970’lerin sonunda itibaren issizlikle mucadelede izlenilen baslica yollar olmustur. Bu makalede...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008922770
Bu calismada Turkiye’de sektorel issizligin dogal issizlik orani onsaviyla mi yoksa issizlik histerisi onsaviyla mi aciklanabilir oldugu incelenmektedir. Bu amacla Turkiye’deki 9 sektorun 1988-2008 donemini kapsayan issizlik orani serilerinden olusan panel veri seti olusturularak, issizlik...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009147128
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009789225
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000863513