Similar Search Results

Türkiye'de sanayi sektörü - ikisadi büyüme ilis̜kisinin kaldor hipotezi çerçevesinde test edilmesi

Arısoy, İbrahim (contributor) - 2008

dynamic increasing returns to scale. Kaldor's third law purports that overall growth is positively correlated to employment … growth in manufacturing output, and negatively correlated to employment in non-manufacturing sectors. The empirical results …, regardless of the specification and estimation techniques employed, suggest that the models can partly explain the developments …

Persistent link: https://www.econbiz.de/10003618427

C̨alıs̨an c̨ocular, 2012

2012

Persistent link: https://www.econbiz.de/10010387523

Kisa Dönem Krizlerin Sosyoekonomik Etkileri: Türkiye, Endonezya ve Arjantin Deneyimleri

Koyuncu, Murat; Senses, Fikret - İktisat Bölümü, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi - 2004

Bu çalismanin amaci kisa dönem ekonomik krizlerin sosyoekonomik etkilerini bunlardan son dönemde önemli ölçüde etkilenmis üç ülke olan Endonezya, Arjantin ve Türkiye baglaminda, bu krizlerin yayginlasmaya basladigi 1990’li yillarin baslarindan bu yana geçen süredeki gelismeler...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10005731569

Ekonometrik Modellerle Turkiye Icin 2006 Yili Gini Katsayisi Tahmini

Dumlu, Ufuk; Aydin, Ozlem - In: Ege Academic Review 8 (2008) 1, pp. 373-393

Gelir dagilimi, bir ulkede milli gelirin kisiler ya da uretim faktorleri arasindaki dagilimidir. Gelir dagilimi esitsizligi derecesinin, zamana ve ulkelere (bolgelere) gore evrensel olarak karsilastirilabilmesini saglamak amaciyla Gini katsayisi kullanilmaktadir. Bu calismada amac 2006 yili...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10008867561

Stratejik Insan Kaynaklari Yonetimine Kaynak Bazli Bakis Acisi Uzerine Degerlendirmeler

Kececioglu, Tamer - In: Ege Academic Review 9 (2009) 1, pp. 159-171

Bu calismada insan kaynaklarinin rekabetci avantaj olusturmadaki rolu cok boyutlu ve butuncul bir bakis acisiyla irdelenmistir. Ozellikle paydaslar acisindan deger yaratarak sayginlik kazanmasi gereken insan kaynaklarinin strateji ile baglantisi arastirma bulgusu olarak karsimiza cikmaktadir....

Persistent link: https://www.econbiz.de/10008867667