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Struktureller Aufbau und Leistungsbreite bestehender Personal-Informationssysteme : Ergebnisse e. empir. Studie ...
Sämann, Werner (contributor); Schulte, B. (contributor);  … - 1976
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000029958
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Das erfolgreiche Führen in Technik und Wirtschaft : Schmidt-Karlsruhe, Walter
Schmidt, Walter - 1967 - 4. Aufl
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002332453
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Das Tabu der Gehälter : Von 280,-- DM bis 28 000,-- DM monatlich
Schubart, Maximilian - 1963 - (2., auf d. neuesten Stand gebrachte Aufl.)
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Hauptgebiete der Personalpolitik der Unternehmung
Horvath, Richard K. - 1968
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002306157
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Grundlagen und Grundsätze der Personalführung
Waszkewitz, Bernhard - 1974
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Das Arbeitszeugnis (Certificat de Travail) im französischen Recht
Sterzing, Eva - In: Recht der internationalen Wirtschaft : RIW ; … 24 (1978) 6, pp. 372-373
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003687288
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The development of personnel administration, 1923-1945
Kahler, Gerald E.; Johnson, Alton C. - 1971
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Zur Interdependenz von Organisation und Personalwirtschaft
Mueller-Nobiling, Hans-Martin - In: Zeitschrift für Organisation : ZO ; Z für O ; neue … 38 (1969) 8, pp. 321-331
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ABC der Menschenbehandlung
Nauck, Alfred K. - In: Betriebswirtschaftliche Forschung und Praxis : BFuP 10 (1958), pp. 52-57
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003639240
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Gestaltungsansätze betrieblicher Arbeitsmarktpolitik auf der Grundlage der Anreiz-Beitrags-Theorie
Nick, Franz R. - In: Betrieb und Arbeitsmarkt, (pp. 95-111). 1978
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