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Betriebliche Voraussetzungen gewerkschaftlicher Arbeitskampfähigkeit : das Beisp. d. Bundesrepublik Deutschland
Martens, Helmut - In: Gewerkschaftliche Betriebspolitik in Westeuropa : …, (pp. 123-134). 1982
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003626238
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Die Analysen des Arbeitsprozesses als Grundlagen der Arbeitsorganisation und der Lohngestaltung
Martens, Helmut - In: Journal of business economics : JBE 33 (1963) 9, pp. 509-518
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002464282
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Die Ausrichtung des Rechnungswesens auf Beschäftigungsschwankungen
Martens, Helmut - 1974
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002464291
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Belegschaftsinitiativen zur Fortführung von Betrieben : eine Herausforderung für Gewerkschaften und sozialdemokratische Wirtschaftspolitik
Martens, Helmut - In: Jahrbuch Arbeit und Technik in Nordrhein-Westfalen (1985), pp. 369-385
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002464300
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Der Einfluss der Arbeitsorganisation auf die Entlohnung
Martens, Helmut - In: Organisation und Rechnungswesen : Festschrift für …, (pp. 209-250). 1964
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002464328
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Zur gegenwärtigen Lohntechnik industrieller Unternehmungen
Martens, Helmut - In: Zeitschrift für handelswissenschaftliche Forschung 15 (1963) 10, pp. 524-530
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002464350
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Gewerkschaftspolitik und Gewerkschaftssoziologie : Gewerkschaftsforschung am Landesinstitut Sozialforschungsstelle
Martens, Helmut - 1992
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004094337
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Gewerkschaftliche Betriebspolitik und Arbeitskampf
Dzielak, Willi; Hindrichs, Wolfgang; Martens, Helmut - 1979
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002109724
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Den Besitzstand sichern! : Der Tarifkonflikt 1978 in der Metallindustrie Baden-Württembergs
Dzielak, Willi; Hindrichs, Wolfgang; Martens, Helmut - 1979
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004007379