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~person:"Frerichs, Frerich"
~subject:"Deutschland"
~subject:"United Kingdom"
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Deutschland
United Kingdom
Older workers
25
Ältere Arbeitskräfte
24
Germany
19
Älterer Arbeitnehmer
8
Arbeitsmarktpolitik
6
Labour market policy
6
Personalentwicklung
6
Betriebliches Bildungsmanagement
5
Bevölkerungsentwicklung
5
Employer-provided training
5
Human resource development
5
Aging population
4
Alternde Bevölkerung
4
Großbritannien
4
Human Resource Management
4
Personalmanagement
4
Arbeitsbedingungen
3
Comparison
3
Japan
3
Vergleich
3
Working conditions
3
Altersgrenze
2
Arbeitsgestaltung
2
Arbeitsmarkt
2
Berufslaufbahn
2
Berufssituation
2
Career development
2
Demographic development
2
Denmark
2
Erwerbsverlauf
2
Flexible Altersgrenze
2
Flexible retirement
2
France
2
Further training
2
Italy
2
Job design
2
Karriereplanung
2
Netherlands
2
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All
Undetermined
3
Type of publication
All
Article
14
Book / Working Paper
7
Type of publication (narrower categories)
All
Aufsatz im Buch
7
Book section
7
Article in journal
6
Aufsatz in Zeitschrift
6
Hochschulschrift
3
Collection of articles of several authors
2
Sammelwerk
2
Thesis
2
Aufsatzsammlung
1
Case study
1
Conference proceedings
1
Dissertation u.a. Prüfungsschriften
1
Fallstudie
1
Graue Literatur
1
Konferenzschrift
1
Non-commercial literature
1
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Language
All
German
16
English
4
Undetermined
1
Author
All
Frerichs, Frerich
Börsch-Supan, Axel
51
Eichhorst, Werner
37
Riphahn, Regina T.
34
Bellmann, Lutz
32
Naegele, Gerhard
32
Banks, James
30
Zwick, Thomas
30
Walwei, Ulrich
29
Dustmann, Christian
28
Fitzenberger, Bernd
28
Brussig, Martin
27
Emmerson, Carl
26
Wolf, Elke
25
Blundell, Richard W.
24
Lechner, Michael
24
Pfeifer, Christian
24
Haan, Peter
23
Zimmermann, Klaus F.
22
Bäcker, Gerhard
21
Schettkat, Ronald
21
Wagner, Gert G.
21
Kistler, Ernst
20
Schupp, Jürgen
20
Snower, Dennis J.
20
Schmidt, Christoph M.
19
Schröder, Carsten
19
Gregory, Mary
18
Geyer, Johannes
17
Huber, Martin
17
Jürges, Hendrik
17
Knuth, Matthias
17
Manning, Alan
17
Smeeding, Timothy M.
17
Wrohlich, Katharina
17
Wunsch, Conny
17
Backes-Gellner, Uschi
16
Bauer, Thomas K.
16
Beblo, Miriam
16
Schneider, Lutz
16
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All
Älterer Arbeitnehmer im demographischen Wandel : Qualifizierungsmodelle und Eingliederungsstrategien
3
Dortmunder Beiträge zur Sozial- und Gesellschaftspolitik
2
Ageing labour forces : promises and prospects
1
An Anglo-German Foundation report/Ein Bericht der Deutsch-Britischen Stiftung
1
Aus Politik und Zeitgeschichte : APuZ
1
International Journal of Manpower
1
International journal of manpower
1
Journal for labour market research
1
Journal of aging & social policy
1
Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung
1
Research
1
Schriftenreihe Personalwirtschaft
1
Vechtaer Beiträge zur Gerontologie
1
Vom Defizit zum Kompetenzmodell : Stärken älterer Arbeitnehmer erkennen und förden ; Dokumentation der Tagung 18. und 19. April 2007 Gustav-Heinemann-Haus, Bonn
1
WSI-Mitteilungen : Zeitschrift des Wirtschafts- und Sozialwissenschaftlichen Instituts der Hans-Böckler-Stiftung
1
Weiter Bildung! : Berufliche Weiterbildung Älterer in kleinen und mittleren Unternehmen ; [Dokumentation einer Tagung der Evangelischen Akademie Loccum vom 15. bis 17. Oktober 2007]
1
Zu alt? : "Ageism" und Altersdiskriminierung auf Arbeitsmärkten
1
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Source
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ECONIS (ZBW)
19
RePEc
1
USB Cologne (EcoSocSci)
1
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1
Älterwerden im Betrieb : Beschäftigungschancen und -risiken im demographischen Wandel
Frerichs, Frerich
-
1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000993058
Saved in:
2
Situation und Perspektiven der Alterserwerbsarbeit in der Bundesrepublik Deutschland
Naegele, Gerhard
- In:
Aus Politik und Zeitgeschichte : APuZ
46
(
1996
)
35
,
pp. 33-45
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001207253
Saved in:
3
Altersübergreifende Qualifizierung - eine Strategie zur betrieblichen Integration älterer Arbeitnehmer
Barkholdt, Corinna
- In:
Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung
28
(
1995
)
3
,
pp. 425-436
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001187546
Saved in:
4
Discrimination of older workers in Germany : obstacles and options for the integration into
employment
Frerichs, Frerich
- In:
Journal of aging & social policy
9
(
1997
)
1
,
pp. 89-101
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001221033
Saved in:
5
Demographic change in gainful
employment
: t: risks and potentials of ageing workforces
Frerichs, Frerich
- In:
Journal for labour market research
48
(
2015
)
3
,
pp. 203-216
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011484253
Saved in:
6
"Aktive" Arbeitsmarktpolitik für ältere Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen : Großbritannien, Japan und Deutschland im Wohlfahrtsstaatsvergleich
Frerichs, Frerich
- In:
Zu alt? : "Ageism" und Altersdiskriminierung auf …
,
(pp. 131-147)
.
2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003897371
Saved in:
7
Active ageing in organisations : a case study approach
Frerichs, Frerich
;
Lindley, Robert M.
;
Aleksandrowicz, Paula
- In:
International journal of manpower
33
(
2012
)
6
,
pp. 666-684
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009663530
Saved in:
8
Die Einführung von betrieblichem Alters- und Alternsmanagement als mikropolitischer Prozess
Bögel, Jan
-
2013
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009736985
Saved in:
9
Älterer Arbeitnehmer im demographischen Wandel : Qualifizierungsmodelle und Eingliederungsstrategien
Frerichs, Frerich
(
ed.
)
-
1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008729866
Saved in:
10
Demografischer Wandel und Arbeitsmarktpolitik für ältere Arbeitnehmer/innen : das Vereinigte Königreich, Japan und Deutschland im Wohlfahrtsstaatsvergleich
Frerichs, Frerich
-
2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003720219
Saved in:
1
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