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Persistent link: https://www.econbiz.de/10003950621
"Bei der vorliegenden Untersuchung 'Arbeitsqualität und wirtschaftlicher Erfolg' handelt es sich um eine vertiefende Betriebsbefragung, die in den Jahren 2012 und 2014 im Rahmen des IAB-Betriebspanels durchgeführt wird. Vorgesehen war dabei, dass jeweils rund 600 Betriebe ab einer Größe von...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011198599
"The project 'Quality of work and economic success' examines the correlation between the implementation of sustainable human resource (HR) management approaches, the quality of work and the success of a company. The goal is to identify development processes and approaches for promising measures...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011200171
"PASS soll eine Datengrundlage schaffen, die es ermöglicht, Funktionsweise und Folgen des Sozialleistungssystems SGB II auf der Ebene der betroffenen Haushalte zu untersuchen. Dazu müssen die Lebens- und Problemlagen von Leistungsempfängern und Personen einer Kontrollgruppe über einen...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008764342
"Das Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung hat im September 2006 TNS Infratest Sozialforschung mit der Durchführung des 'Panels Arbeitsmarkt und soziale Sicherung' (PASS) beauftragt. Die Erhebung soll eine neue Datengrundlage schaffen, die es ermöglicht, Funktionsweise und Folgen des...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004988401
Currently, most surveys ask for occupation with open-ended questions. The verbatim responses are coded afterwards, which is error-prone and expensive. We describe an alternative approach that allows occupation coding during the interview. Our new technique utilizes a supervised learning...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011531739
Currently, most surveys ask for occupation with open-ended questions. The verbatim responses are coded afterwards, which is error-prone and expensive. We describe an alternative approach that allows occupation coding during the interview. Our new technique utilizes a supervised learning...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011477262
Lernen im Arbeitsprozess ist das Paradigma zur Förderung beruflicher Handlungskompetenz. Wie steht es um dieses Paradigma angesichts der Digitalisierung der Arbeits- und Berufswelt? Welche digitalen Geräte und Anwendungen werden in den Betrieben für Lern- und Arbeitsprozesse eingesetzt,...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012594887
Lernen im Arbeitsprozess ist das Paradigma zur Förderung beruflicher Handlungskompetenz. Wie steht es um dieses Paradigma angesichts der Digitalisierung der Arbeits- und Berufswelt? Welche digitalen Geräte und Anwendungen werden in den Betrieben für Lern- und Arbeitsprozesse eingesetzt,...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012594888
Der digitale Transformationsprozess in der Arbeits- und Berufswelt ist in vollem Gange und wirkt sich ebenso auf die Berufsbildung aus. Wie schnell verändert sich der Einsatz digitaler Medien im Betriebsalltag sowie in der Aus- und Weiterbildung in den einzelnen Branchen und unterschiedlichen...
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