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Praxis der Organisationsanalyse : Anwendungsfelder und Methoden

Mayrhofer, Wolfgang (ed.); Meyer, Michael (ed.); … - 2010 - 1. Auflage

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Organisationsanalyse : Konzepte und Methoden

Titscher, Stefan; Meyer, Michael; Mayrhofer, Wolfgang - 2008 - 1. Aufl.

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Organisationsanalyse : Konzepte und Methoden

Titscher, Stefan; Meyer, Michael; Mayrhofer, Wolfgang - 2008 - 1. Aufl.

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The strongest link : legitimacy of top management diversity, sex stereotypes and the rise of women in human resource management 1995 - 2004

Reichel, Astrid; Brandl, Julia; Mayrhofer, Wolfgang - In: Management revue : socio-economic studies 21 (2010) 3, pp. 332-352

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The strongest link : legitimacy of top management diversity, sex stereotypes and the rise of women in human resource management 1995 - 2004

Reichel, Astrid; Brandl, Julia; Mayrhofer, Wolfgang - In: Management revue : socio-economic studies 21 (2010) 3, pp. 332-352

Over the last decades, HRM scholars associated the inclusion of women into HRM with the occupation’s loss of status. Such views have difficulties to explain more recent developments in Europe that show a co-evolution of feminization and status increase of HRM. In this article, we review these...

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New captain but a sinking ship? : the influence of HR director's gender on the status of the HR department ; a longitudinal study

Reichel, Astrid; Brandl, Julia; Mayrhofer, Wolfgang - In: Global trends in human resource management, (pp. 35-53). 2013

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"Plus ça change, plus c'est la même chose" : a longitudinal analysis of HRM work and the profile of senior HR managers

Lazarova, Mila; Mayrhofer, Wolfgang; Brewster, Chris - In: Global trends in human resource management, (pp. 11-34). 2013

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Personalmanagement und Führungskräfteentwicklung : Zahlen - Fakten - praktische Konsequenzen

Erten-Buch, Christiane; Mayrhofer, Wolfgang; Seebacher, … - 2006 - 1. Aufl.

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Grundbegriffe der Personalwirtschaft

Weber, Wolfgang; Mayrhofer, Wolfgang; Nienhüser, Werner - 1993

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Taschenlexikon Personalwirtschaft

Weber, Wolfgang - 1997

Dieses Taschenlexikon bietet in ca. 600 Grundbegriffen eine begriffliche Orienteirung auf dem Gebiet des Personalwesens bzw. Personalmanagements. Abgedeckt werden die zahlreichen personalwirtschaftlichen Aufgabenfelder, das breite verhaltenswissenschaftliche und ökonomische Theorienspektrum,...

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