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Theory
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Germany
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Aufsatzsammlung
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Festschrift
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Bibliografie enthalten
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Enzyklopädie
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Hochschulschrift
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Nachschlagewerk
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Übersichtsarbeit
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Language
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Scholz, Christian
Brewster, Chris
139
Budhwar, Pawan S.
129
Cooke, Fang Lee
84
Wilkinson, Adrian
81
Schuler, Randall S.
76
Mayrhofer, Wolfgang
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Sparrow, Paul R.
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Paauwe, Jaap
72
Rowley, Chris
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Warner, Malcolm
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Kabst, Rüdiger
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Olfert, Klaus
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Rump, Jutta
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Alewell, Dorothea
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Gerhard-und-Lore-Kienbaum-Stiftung
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Dr. Rainer Hampp <Firma>
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European Association of Personnel Management
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European Association of Personnel Management.
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International Human Resource Management Conference <11, 2010, Birmingham>
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Springer Fachmedien Wiesbaden
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Verlag Franz Vahlen
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Wiley-VCH
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Vahlens Handbücher der Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
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Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre, insb. Organisation, Personal- und Informationsmanagement, Univ.-Prof. Dr. Christian Scholz / Universität des Saarlandes
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Personalwirtschaft : das Magazin für den Job HR
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USW-Schriften für Führungskräfte
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Arbeitsweltmonitor
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Auf dem Weg zur europäischen Unternehmensführung : ein Lesebuch für Manager und Europäer
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Human resource management in Europe : comparative analysis and contextual understanding
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Industrielles Beteiligungscontrolling
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Innovative Personal-Organisation : Center-Modelle für Wertschöpfung, Strategie, Intelligenz und Virtualisierung
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Jahrbuch Personalentwicklung : Ausbildung, Weiterbildung, Management Development
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Media and convergence management
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Personalführung und Organisation
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Personalinformationssysteme & Personalcontrolling : auf dem Weg zum Personalkosten-Management
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Personalwirtschaft / Buch
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Personalwirtschaft in der Unternehmenstransformation : stabilitas et mutabilitas
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Personalwirtschaftliche Ausbildung an Universitäten : Grundfragen, Konzepte und Erfahrungen
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Regensburger Beiträge zur betriebswirtschaftlichen Forschung : Schriftenreihe des Instituts für Betriebswirtschaftslehre der Universität Regensburg
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Schmalenbachs Zeitschrift für betriebswirtschaftliche Forschung : ZfbF
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Unternehmen im Wandel : Konsequenzen für und Unterstützung durch die Personalwirtschaft
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Visionäres Personalmanagement
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Visionäres Personalmanagement : [zukunftsorientierte Konzepte, innovative Strategien, Change-Management, Wissensmanagement]
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Zwei Szenarien zur Organisation der Personalarbeit
Scholz, Christian
- In:
Unternehmen im Wandel : Konsequenzen für und …
,
(pp. 123-135)
.
1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001302141
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2
Unternehmenstransformation durch
Personalmanagement
: Paradigmenwechsel und Handlungsziele im Wechselspiel
Scholz, Christian
- In:
Personalwirtschaft in der Unternehmenstransformation : …
,
(pp. 77-90)
.
2003
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001755446
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3
Strategisches
Personalmanagement
: Konzeptionen und Realisationen
Scholz, Christian
(
ed.
);
Djarrahzadeh, Maryam
(
contributor
)
-
1995
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4
Personalplanung : Planungsmethoden u. Methodenakzeptanz
Drumm, Hans Jürgen
;
Scholz, Christian
-
1988
-
2., erg. Aufl
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000741876
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5
Personalmanagement
: informationsorientierte und verhaltenstheoretische Grundlagen
Scholz, Christian
-
1993
-
3., neubearb. und erw. Aufl.
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6
Innovative Personal-Organisation : Center-Modelle für Wertschöpfung, Strategie, Intelligenz und Virtualisierung
Scholz, Christian
(
ed.
)
-
1999
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HRM in Germany : mission (im)possible
Scholz, Christian
;
Böhm, Hans
;
Gensch, Ingo
- In:
Human resource management in Europe : comparative …
,
(pp. 153-190)
.
2008
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8
HR-Manager: himmelhoch jauchzend - zu Tode betrübt
Scholz, Christian
- In:
Wirtschaftspsychologie aktuell : Zeitschrift für …
15
(
2008
)
3
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pp. 28-31
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9
Arbeitsweltmonitor 2006. Qualitätssicherung der Personalarbeit
Scholz, Christian
;
Niemczyk, Karoline
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2007
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10
Die Anti-Flat-These und warum im Bereich HR-IT umgedacht werden muss
Scholz, Christian
- In:
Die kreative Organisation : Führungsverantwortung …
,
(pp. 154-166)
.
2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003773056
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