Zukunftsimpulse für das strategische Personalmanagement und seine Dynamisierung zusammen: Wie strategisch, relevant, medial, ethisch …, ästhetisch und schließlich dynamisch wird Personalmanagement werden? Die sich abzeichnende Weiterentwicklungsvision ist ein …

Faszination: Warum muss sich jeder mit Personalmanagement beschäftigen? -- 1.1 Überblick -- 1.2 Menschen als Mittel … wissenschaftliche Hochleistung -- Induktion und Deduktion -- Tradition und Innovation -- 1.5 Roboter als Chef -- 1.6 Personalmanagement … Selbstüberprüfung -- Endnoten -- Kapitel 2 Konzeption: Welche implizite Logik steht hinter dem Personalmanagement? -- 2.1 Überblick -- 2 …

Objektbereiche als Ausgangslage; 1.3.1 Personalmanagement in der Praxis; 1.3.1.1 Die PRISMA-Studie; 1.3.1.2 Der Human …1.3.1.5 Die Rutgers-Studie1.3.2 Personalmanagement in der Forschung; 1.3.2.1 Deutschland-Österreich-Schweiz; 1 ….3.2.2 Großbritannien; 1.3.2.3 USA; 1.3.2.4 Parallelen USA-Deutschland-Großbritannien; 1.3.3 Personalmanagement in der Lehre; 1 …