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<b>Resumen:</b> <br> <br> Este trabajo consiste en la aplicación de una metodología de formación de grupos o “clusters” a la información disponible sobre las colocaciones registradas en las oficinas públicas de empleo andaluzas entre enero de 2007 y diciembre de 2010. Dicha metodología permite...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011094229
This work boasts a double objective: not only does it attempt to offer a complete panorama of the matching process in Andalusian public employment agencies (Servicio Andaluz de Empleo, SAE) for both sides of the job market (vacancies and job demands) based on duration analysis, but also to...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009416194
Our work tries to assess the degree to which the matching process of the vacancies managed by the Andalusian public employment agencies (SAE) approaches a theoretical model of the stock-flow type as described by Coles (1994, CEPR) and his collaborators. According to this model, a new vacancy can...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008867295
This work boasts a double objective: not only does it attempt to offer a complete panorama of the matching process in Andalusian public employment agencies (Servicio Andaluz de Empleo, SAE) for both sides of the job market, based on duration analysis, but also to assess the degree to which the...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010902533
This article proposes empirical tools to account for the role of heterogeneities in search and matching theories applied to labour economics, and shows an application to the Andalusian labour market which relies on individual microdata. Firstly, by considering that the labour market is segmented...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010902714
La investigación, desarrollada con datos de 2007 a 2010, propone medidas concretas para la búsqueda eficaz de empleo mediante la metodología de clusters, que permite suministrar a cada demandante, de forma individualizada, toda la información que necesita para poder conocer las opciones de...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010826790
El documento propone herramientas empíricas para explicar el papel de las heterogeneidades en el proceso de emparejamiento laboral y desarrolla una aplicación al mercado de trabajo andaluz
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010826792
En este trabajo analizamos el proceso de emparejamiento existente en el Servicio Público de Empleo Estatal (INEM). Dicho organismo constituye un claro ejemplo de mercado donde las colocaciones en cada período emparejan a los flujos de nuevos demandantes de empleo y puestos vacantes con los...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008514957
En este trabajo analizamos, en primer lugar, los datos publicados en la Estadística de Empleo del INEM, y las posibilidades y problemas que plantea su utilización en los estudios sobre el mercado de trabajo español basados en el enfoque de flujos. Utilizando estos datos realizamos varias...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005063241