The demands for equal opportunities, the constructive treatment of personnel diversity and the focussed implementation of heterogeneous potential are among the greatest challenges for modern organizations. No one organization will be able to avoid these new challenges. Also universities will...

Dieser Band dokumentiert die Beitraege der Tagung „Befristete Beziehungen – menschengerechte Gestaltung von Arbeit in Zeiten der Unverbindlichkeit“, die Ende September 2013 vom Institut fuer interdisziplinaere Arbeitswissenschaft an der Leibniz Universitaet Hannover organisiert wurde. Er...