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Mitarbeiterbeteiligung bei Verbesserungs- und Veränderungsprozessen : Basiswissen, Instrumente, Fallstudien
Zink, Klaus J. - 2007
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003456591
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Das Projekt PaGIMo : Beteiligung und Integration als Voraussetzung erfolgreicher Veränderung
Zink, Klaus J. - In: Veränderungsprozesse erfolgreich gestalten, (pp. 1-10). 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003764503
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Partizipation und Commitment im Führungskreis
Thul, Martin; Zink, Klaus J.; Kötter, Wolfgang - In: Veränderungsprozesse erfolgreich gestalten, (pp. 99-107). 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003764677
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Partizipation
Kötter, Wolfgang; Zink, Klaus J. - In: Veränderungsprozesse erfolgreich gestalten, (pp. 237-241). 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003764907
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Mitarbeiterbeteiligung bei Prozessinnovationen : Verknüpfbarkeit von Wirtschaftlichkeit und Humanisierung der Arbeit bei der Einführung neuer Technologien
Zink, Klaus J.; Ritter, Albert; Thul, Martin - 1993
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004157546
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Mitarbeiterbeteiligung bei Verbesserungs- und Veränderungsprozessen : Basiswissen - Instrumente - Fallstudien
Zink, Klaus J. (contributor) - 2007
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009527335
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Mitarbeiterbeteiligung bei Prozessinnovationen : Verknüpfbarkeit von Wirtschaftlichkeit und Humanisierung der Arbeit bei Einführung neuer Technologien
Zink, Klaus J.; Ritter, Albert; Thul, Martin - 1993
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014004057